Responsibilities
Sie sind zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende an unserem Standort in Salzburg. Sie begleiten den gesamten Employee Lifecycle von der Personalplanung und dem Recruiting bis hin zur Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und diversen weiteren personalrelevanten Dokumenten. Sie übernehmen Recruiting-Projekte eigenständig und gestalten dabei eine einmalige Candidate Experience. Sie arbeiten eng mit der Personalverrechnung zusammen und stimmen sich laufend zu abrechnungsrelevanten Themen ab. Sie erstellen Reports, Analysen und Auswertungen und berichten direkt an die Head of Group HR. Qualifications
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Recht, HR-Management, Psychologie oder vergleichbar Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle, idealerweise im Konzernumfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie gute Englisch- und BKS- oder Slowenisch-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office und unterschiedlichen IT-Systemen Bereitschaft, etwa zweimal pro Monat zu unserem Standort in Salzburg zu reisen Benefits
Gleitzeit ohne Kernzeit Homeoffice Familienfreundlichkeit Merkur Akademie Sicherheit & Stabilität Gesundheitsförderung Sportangebote Workation Events & Veranstaltungen Sonderkonditionen bei Merkur Produkten Zuschuss zum KlimaTicket Essenszuschuss in unserem Restaurant Wir besetzen diese Position
ab sofort.
Ein abweichender Eintrittstermin lässt sich gerne nach Absprache vereinbaren. Für eine 38,5-Stunden-Woche beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens
€64.526,28.
Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen. Tanja Hohl, MSc BA Human Resources +43 316 8034 2538
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