Leiter:in Operatives Risikomanagement (m/w/d)
1. Dienstort: Voitsberg
2. Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
3. Berufsfeld: Risikomanagement
4. Unternehmen: Spk. Voitsberg-Köflach
5. Home Office
6. Mitarbeiterrabatte
7. Learning & Development
Die Sparkasse Voitsberg-Köflach ist ein verlässlicher Partner in der Region.
Um Stabilität, regulatorische Sicherheit und nachhaltiges Wachstum auch weiterhin zu gewährleisten, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unser Risikomanagement mit Expertise, Klarheit und Weitblick leitet.
Ihre Rolle
Fachliche und organisatorische Führung
8. Leitung des operativen Risikomanagement‑Teams sowie Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenzen.
9. Verantwortliche Steuerung aller operativen Risiko‑ und Marktfolgeprozesse.
10. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Vorgaben.
Kreditrisikomanagement & Marktfolge
11. Übergeordnete Verantwortung für die Bonitätsbeurteilung und Ratingvergabe (Privat‑, Unternehmens- und Projektfinanzierungen).
12. Endverantwortliche Prüfung und Marktfolge-Votierung komplexer Finanzierungen – insbesondere Immobilien‑, Unternehmens- und Projektfinanzierungen.
13. Qualitäts- und Risikosteuerung im Kreditportfolio, inkl. Eskalationsmanagement.
Überwachung & Steuerung des Kreditportfolios & Prozessverantwortung
14. Gesamtverantwortung für die laufende Überwachung von Kreditengagements, Analyse von EWS‑Signalen, Validierungen und Risikoeinstufungen.
15. Führung bei der Weiterentwicklung von Risikomanagement‑Prozessen, Methoden und Richtlinien.
Prozess-, Richtlinien- und Systemverantwortung
16. Führung bei der Weiterentwicklung von Risikomanagement‑Prozessen, Methoden und Richtlinien.
17. Enge Zusammenarbeit mit Markt, Marktfolge und Vorstand.
Ihr Profil
Qualifikation & Erfahrung
18. Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsrecht/JUS o. Ä.)
19. Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 7 Jahre) im Kreditrisikomanagement, Marktfolge oder operativen Risikomanagement, davon idealerweise erste Führungserfahrung.
20. Fundierte Kenntnisse in Bonitätsanalyse & Rating, Kreditrisikosteuerung, Immobilien- und Projektfinanzierungen, Regulatorik & internen Kontrollsystemen
Persönliche Kompetenzen
21. Ausgeprägte Führungsfähigkeit, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
22. Analytisch, strukturiert und lösungsorientiert & hohe kommunikative Kompetenz, Teamorientierung und Professionalität
23. Durchsetzungsstark mit hoher Qualitätssensibilität.
Wir bieten
24. Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem wertschätzenden, regional verwurzelten Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
25. Gestaltungsfreiraum für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Risikomanagements.
26. Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und attraktive Benefits einer modernen Sparkasse.
27. Wir werden Einstufung und Gehalt auf Grundlage Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform und leistungsgerecht vereinbaren. Als Grundlage dient der Sparkassen-Kollektivvertrag, der ein Jahresgehalt von rund 70.000 Euro vorsieht. (Vollzeit 38,5h/Woche).
Kontakt
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis längstens 06. Februar 2026 an .
Sabine Hiden, MBA Mobil: +43 (0) 50100 6375 28