Perspektive.
Du willst Innendienstleiter in einem Unternehmen werden, welches für Regionalität, starke Kernprodukte und innovative Technologien steht? Wir bieten Beschäftigungen in einem unabhängigen Familienunternehmen mit langer Tradition. Bei uns treffen regionales Wachstum und ambitionierte Zukunftspläne aufeinander.
Qualifikation.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Gute Kenntnisse in der Vertriebsorganisation
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen
Technisches Verständnis
Verantwortung.
Fachliche und disziplinarische Leitung des Innendienst-Teams
Verantwortung für das Back-Office in den Bereichen: Vertrieb, Schanktechnik, Fahrerabrechnung
Interne Weitergabe und Nachverfolgung von Kundenrückmeldungen
Weiterentwicklung und Betreuung interner Prozesse in Zusammenarbeit mit unserem ERP-Experten
Einbringen und Umsetzen eigener Ideen zur Optimierung und Digitalisierung unserer Abläufe
Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe und effizienter Teamorganisation
Für die ausgeschriebene Stelle wird eine attraktive Entlohnung geboten. Das genaue Gehalt richtet sich nach Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.
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