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Freuen Sie sich auf folgende Vorzüge des Unternehmens
Mitarbeit in einem ambitionierten, kollegialen & internationalen Team
Hoher Gestaltungsspielraum & Ausbau/Erweiterung gewisser juristischer Themen
Flexible Arbeitszeiten durch Blockzeiten & teilweise Home-Office
Attraktive Sozialleistungen & vielfältige Weiterbildungsangebote
Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität, Teamspirit uns Zusammenhalt
Ihr neues Aufgabengebiet umfasst
Betreuung von Vertrags-, Zivil-, Unternehmens- und Arbeitsrecht, genauso wie Datenschutz & Compliance-Themen
Beratung der Fachabteilungen in allen rechtlichen Fragen
Strategische Begleitung bei Rechtsstreitigkeiten
Bearbeitung nationaler & internationaler Rechtsfälle
Entwicklung & Pflege juristischer Standards & Richtlinien
Begeistern Sie uns mit
einem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften & beruflicher Vorerfahrung
verhandlungssicheren Deutsch- und gute Englischkenntnissen (B2)
Kommunikationsstärke, analytischem Denken & unternehmerischem Gespür
Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Pragmatismus & hoher Integrität
Gesetzlich sind wir zur Angabe des Mindestentgelts verpflichtet. Für diese Position ist im Unternehmens-Kollektivvertrag ein Mindestgehalt von € 4.000,00 brutto/Monat festgelegt.
Gehälter sind generell Vereinbarungssache.
Das Unternehmen ist gerne bereit, bei entsprechender Eignung und Erfahrung ein höheres Gehalt anzubieten.
Wir bemühen uns, Ihren Gehaltswunsch nach Gehaltsrahmen bestmöglich zu integrieren.