Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreich tätiges Produktionsunternehmen in der Lebensmittelbranche mit starkem Exportfokus und Marktpräsenz über Europa hinaus. Das Unternehmen verbindet jahrzehntelange Branchenexpertise mit Innovationskraft und baut seine internationalen Vertriebsstrukturen gezielt weiter aus, unter anderem mit dieser neu zu schaffenden Position. Ziel ist die langfristige Übernahme von Exportmärkten, der Ausbau internationaler Kundenstrukturen sowie die Weiterentwicklung bestehender Tochtergesellschaften.
Ganzheitliche Verantwortung für internationale Exportmärkte – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Steuerung, inklusive Ausbau von Marktanteilen und neuen Geschäftsmöglichkeiten.
Führung, Entwicklung sowie Steuerung internationaler Tochtergesellschaften und Vertriebspartner mit Fokus auf Performance, Professionalisierung und nachhaltigem Wachstum.
Akquisition neuer internationaler Kunden und Weiterentwicklung bestehender Key Accounts, um langfristige wie profitable Partnerschaften zu etablieren.
Strategische Ausrichtung - Direkt der Exportleitung unterstellt arbeiten Sie auch bei strategischen Themen mit dem Top Management zusammen, als Sparring Partner:in für Marktstrategien, Pricing, Budgetplanung und internationale Wachstumskonzepte.
Interne Koordination von Anfragen zwischen den externen Vertriebspartnern und internen operativen Abteilungen
Leitung und Steuerung komplexer internationaler Entwicklungs- und Kundenprojekte – von der erfolgreichen Einführung neuer Produkte bis hin zur Umsetzung wirksamer Vertriebsstrategien.
Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittel- oder produzierenden Industrie
Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Betreuung internationaler Märkte
Unternehmerisches Denken und Verhandlungssicherheit mit Abschlussstärke
Erfahrung im Umgang mit internationalen Vertriebspartnern und Tochtergesellschaften
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse mit hoher Reisebereitschaft – weitere Fremdsprachen von Vorteil
Direkte Zusammenarbeit mit der Exportleitung
Hoher Gestaltungsspielraum beim weiteren Ausbau internationaler Märkte
Familiengeführtes, wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit langfristiger Wachstumsstrategie
Abhängig von Qualifikation und Erfahrung attraktives Vergütungspaket ab rund € 70.000 Jahresbrutto mit erfolgsabhängigem Bonusmodell (deutliches Entwicklungspotenzial) sowie Firmenwagen
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