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Key account manager:in mobility industries

Krems an der Donau
voestalpine Krems GmbH
Key Account Management
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 6 Std.
Beschreibung

Die voestalpine Krems GmbH ist europäischer Marktführer in der Produktion von kaltgewalzten Stahlrohren und Stahlprofilen höchster Qualität. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Krems suchen wir zum sofortigen Eintritt eine:n Key Account Manager:in Mobility Industries. Nutzen Sie die Chance, Teil eines wachstumsorientierten, erfolgreichen Teams mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten zu werden.Ihre AufgabenBetreuung und strategische Entwicklung von Bestandskund:innen in der Mobilitätsbranche mit Fokus auf BaumaschinenBudgeterstellung sowie Optimierung des ProduktportfoliosAusbau des Kund:innenstamms sowie Neukund:innenakquise anhand der Produkt- und Kund:innenstrategieVerantwortung für den Anfrage- und Angebotsprozess (Kalkulation und Preisfindung) sowie PreisverhandlungenSchnittstellenfunktion zu internen Fachabteilungen (Supply Chain, Engineering, Quality, Finance etc.)Dienstreisen im In- und Ausland (z.B. für Messebesuche und Kund:innenbetreuung)Ihr ProfilAbgeschlossene höhere technische oder kaufmännische Ausbildung (z.B. Universität, FH, HTL)Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im VertriebsaußendienstKund:innenorientierung, Verhandlungsstärke sowie Freude an Akquise-TätigkeitenKommunikationsstärke, Begeisterungs- und TeamfähigkeitZahlenverständnis und ErgebnisorientierungFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseGute IT-Anwender:innenkenntnisse und ausgeprägte IT-AffinitätDas bieten wirEntgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt bei abgeschlossenem Master-Studium € 4.492,58 brutto (14 mal p.a.) bzw. bei Matura-Abschluss € 3.458,06 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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