Aufgabenbereich:Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und strategischen ThemenstellungenVerantwortung für Vertrags- und VersicherungswesenOrganisation und Koordination der US-TochtergesellschaftStrukturierung und Abstimmung von Systemlösungen und internen ProzessenUnterstützung im Bereich Controlling und ReportingBetreuung von ISO-Themen sowie ArbeitnehmerschutzEinholung, Analyse und Aufbereitung relevanter Reports auf Management-EbeneSchnittstellenkoordination mit internen und externen AnsprechpartnernIhr Profil:Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und organisatorisches VerständnisStrukturierte, analytische und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohe Belastbarkeit sowie FrustrationstoleranzFähigkeit, komplexe Themen effizient zu koordinieren und zu priorisierenProfessionelles Auftreten und hohe VerlässlichkeitEigenständige Arbeitsweise und DiskretionSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseUnser Erfolgsangebot:Direkte Zusammenarbeit mit der GeschäftsführungHoher Gestaltungsspielraum und EigenverantwortungInternationale Schnittstellen und abwechslungsreiche AufgabenMöglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestaltenLangfristige Perspektive in einem dynamischen UnternehmensumfeldWir bieten Ihnen ein Bruttomindestgehalt ab 5.600,00 € pro Monat. Je nach fachlicher Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.Wurde Ihr Interesse an einer neuen Herausforderung geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.Bewerben Sie sich unterbewerbung@mbs-engineering.atoder direkt über unser Kontaktformular.
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