Aufgaben
Verantwortung für die Administration und Pflege der Zeitwirtschaft (Zeiterfassung und Abwesenheiten)
Prüfung, Bearbeitung und Abrechnung von Reisekosten gemäß internen Richtlinien
Erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Reisekosten
Pflege und laufende Aktualisierung der digitalen Personalakte
Mitarbeit an der Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere im Bereich Zeitwirtschaft und Administration
Administration ausgewählter Mitarbeiterbenefits (z.B. Klimaticket, Jobrad, etc.)
Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HBLA, Lehre)
Erste Erfahrung im HR-administrativen Umfeld, idealerweise mit Zeitwirtschaft oder Reisekostenabrechnung – oder hohe Motivation, sich fundiert einzuarbeiten
Sehr gute Deutsch sowie gute EnglischkenntnisseYou assistant analysis We need to correct JSON string errors. Ensure closing braces. Content for
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