Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)
Die KNG-Kärnten Netz GmbH ist für die Errichtung, den Ausbau, die Instandhaltung und den Betrieb des Strom- und des Erdgasverteilernetzes in Kärnten verantwortlich. Mit rund 700 Beschäftigten gehört die KNG-Kärnten Netz GmbH zu den Leitbetrieben in Kärnten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Hermagor ehestmöglich eine:n
Mitarbeiter:in für die Funktion
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:
* Fachliche und disziplinäre Führung der Mitarbeiter:innen am Standort
* Verantwortliche Steuerung und Bearbeitung folgender Agenden:
* Ansprechperson/Verhandlungspartner:in für die Netzkund:innen der KNG
* Erstellung von Netzzutrittsangeboten
* Bündelung und Bearbeitung von Kund:innenenanfragen zu Themen wie Netzzutritt-/Netzzugang, Neuanschlüsse, Anschluss-Änderung, Anschlussbeurteilung, Integration erneuerbarer Erzeugungs-anlagen, etc.
* Sicherstellung der Datenqualität und die Aufbereitung von Datengrundlagen für den Anschlussprozess
* Telefonischer First Level Support für externe Dienstleister:innen (Elektriker:innen, Anlagenplaner:innen)
* Übernahme administrativer und koordinierender Agenden im Zählerwesen und Netz-kund:innenmanagement sowie Mitarbeit bei Projekten und Softwaretests
* Mitwirkung bei und Durchführung von Schulungen/Unterweisungen/Weiterbildung der Mitarbeiter:innen
Das bringen Sie dafür mit:
* Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL-Matura) oder ggf. abgeschlossene technische Lehre mit Matura/Meisterprüfung und mehrjähriger Berufspraxis
* Grundlegende netztechnische Kenntnisse sowie Kenntnisse der Allgemeinen Netzbedingungen, KEG, EL-WOG von Vorteil
* Führungs- und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit, Führungserfahrung von Vorteil
* Kund:innenorientierung, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung für technische Fragestellungen
* Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und hohe Leistungsbereitschaft
* Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Lenken eines Dienstfahrzeuges
Ihre Benefits bei uns:
* Homeoffice
* Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical
* Pensionsvorsorge, Unfallversicherung
* Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
* Klimaticket
* Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
* Vielfältige Sport- und Freizeitangebote
Bereit für einen Job mit Spannung?
Für die Funktion wird ein marktkonformes Brutto-Monatsgehalt geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.