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It-solutions engineer (m/w/d)

Michael Page
IT
Inserat online seit: 16 April
Beschreibung

Langfristige Projekte in einer krisensicheren Zukunftsbranche



Für ein etabliertes Technologieunternehmen im Bereich Energie & kritische Infrastruktur suchen wir einen IT Solutions Engineer, der Softwarelösungen nicht nur entwickelt, sondern beim Kunden zum Laufen bringt.

Du arbeitest in einem großen, langfristigen Digitalisierungsprojekt und bist Teil eines erfahrenen Projekt‑ und Engineering‑Teams.

* Einführung moderner IT‑ und Softwarelösungen (Web / Apps) beim Kunden
* Inbetriebnahme, Konfiguration & Testing von Systemen
* Mitarbeit in einem laufenden Großprojekt (stabile Umgebung, kein Projekt‑Hopping)
* Schulung und Begleitung von Anwender:innen
* 1st‑/2nd‑Level‑Support sowie Unterstützung bei Updates & Wartungen
* Enge Zusammenarbeit mit internen Entwickler‑Teams (u. a. international)
* Perspektivisch: Teilprojekt‑ oder Projektverantwortung



* Mehrjährige Erfahrung im IT‑ oder Softwareumfeld
* Interesse, sich vom reinen Entwickeln hin zur Solution‑ und Projektarbeit weiterzuentwickeln
* Gutes technisches Gesamtverständnis für Software, Systeme und IT‑Zusammenhänge
* Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
* Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden sowie an Schulungen und Abstimmungen
* Sicheres, professionelles Auftreten und klare Kommunikation auf Deutsch
* Bereitschaft, Verantwortung in langfristigen Projekten zu übernehmen
* Interesse an Digitalisierungsprojekten in der Energie‑ und Infrastrukturbranche



* Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, wachsenden Unternehmen
* Langfristige Projekte in einer krisensicheren Zukunftsbranche (Energie & Infrastruktur)
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kombination aus Technik, Projektarbeit und Kundenkontakt
* Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen
* Entwicklungsperspektive in Richtung Solution‑ und Projektverantwortung
* Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Hybrid‑Arbeitsmodell (Office & Homeoffice)
* Geringe Reisetätigkeit und keine Bereitschaftsdienste
* Attraktive Urlaubs‑ und Zeitausgleichsregelungen
* Geförderte Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
* Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur

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