Ein führendes Recruiting-Unternehmen in Österreich sucht einen HR-Mitarbeiter, der für die Planung und Durchführung von Stellenausschreibungen verantwortlich ist. Sie werden aktiv Kandidaten suchen und Bewerbungsgespräche führen. Wichtige Qualifikationen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Die Stelle bietet ein Bruttogehalt von 2.600 EUR monatlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung, sowie Entwicklungschancen. #J-18808-Ljbffr