Tätigkeitsbereich:PersonalFachabteilung:HR MBGGGesellschaft:Mercedes-Benz G GmbHStandort:Mercedes-Benz G GmbH, GrazStartdatum:..6Veröffentlichungsdatum:..6Stellennummer:MER3ZArbeitszeit:Vollzeit BewerbenAufgaben
1. Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung von Young Talents
2. Erstellung von Stellenanzeigen und Veröffentlichung auf relevanten Plattformen
3. Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen gemeinsam mit den Fachabteilungen
4. Organisation und Betreuung des gesamten Onboarding-Prozesses für alle Mitarbeitende sowie Weiterentwicklung des Onboarding-Konzeptes
5. Unterstützung im Bereich Personalentwicklung
6. Unterstützung bei der Konzeptionierung, Abstimmung und Umsetzung von diversen HR-Projekten
Qualifikationen
7. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
8. Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting zwingend erforderlich
9. Fundierte Kenntnisse von HR-Prozessen
10. Teamfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit
11. Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
12. Hohe Einsatzbereitschaft sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
13. Bei Erfüllen aller Voraussetzungen bieten wir ein mögliches Gehalt ab. € brutto/Jahr. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation sind wir bereit eine Überzahlung zu leisten
14. Es handelt sich um eine befristete und lokale Stelle bis ..7
Benefits Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte möglich Mitarbeiterhandy möglich Mitarbeiter Events Coaching Kinderbetreuung Parkplatz Gute Anbindung Betriebsarzt Kantine, Café
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