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Personalverrechner (w/m/d) teilzeit (25-30 wochenstunden)

Wörgl
MOSER HOLDING AG
Inserat online seit: 18 Februar
Beschreibung

Die Moser Holding mit Sitz in Innsbruck ist eines der führenden Medienunternehmen in Österreich. Ihre Wurzeln gehen auf die Gründung der Tiroler Tageszeitung im Jahr 1945 zurück. Schon Gründer Joseph S. Moser sah es als seine Mission an, Innovationen aufzugreifen und Ideen in Erfolge zu verwandeln.

Unser Portfolio reicht von Tages- und Wochenzeitungen, über Onlineplattformen, Radio und TV bis hin zu Zeitungsdruck und Logistik. Zudem gehört mit den Bundesländerinnen auch ein österreichweiter Magazinverbund zur Moser Holding.

Wir verstärken unser Team und suchen eine/n

Personalverrechner (w/m/d)
Teilzeit (25-30 Wochenstunden)


* Verantwortung für die korrekte und termingereichte Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung der Unternehmen der Moser Holding AG
* Jahresabschlussarbeiten und enge Zusammenarbeit mit dem Personalcontrolling und der Buchhaltung
* Kommunikation mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen
* Ansprechperson unserer MitarbeiterInnen hinsichtlich Fragestellungen zur monatlichen Abrechnung
* Vorantreiben von digitalisierten und automatisierten Prozessen in der Personalverrechnung, sowie Weiterentwicklung des HR-Systems

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und abgeschlossene Personalverrechnerprüfung
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung
* Idealerweise erste Erfahrungen in der Abrechnung mit Sage DPW
* Sehr gutes Zahlenverständnis und Diskretion
* Präzise, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise

* Abwechslungsreiches und breites Aufgabengebiet aufgrund unterschiedlicher Unternehmen und Kollektivverträgen
* Flexibilität mit Gleitzeit und Homeofficemöglichkeit
* Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* MOHO-Benefits, attraktive Vergünstigungen und Sozialleistungen sowie zahlreiche Angebote rund um die betriebliche Gesundheitsförderung

Für diese Position gilt der KV für kaufm. Angestellte der Tages- und Wochenzeitungen. Eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich vorgesehen.


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