Zeit für Veränderung und Lust auf eine breite HR-Aufgabe – nicht nur in der Personalverrechnung?
Unser Kunde – ein traditionsreiches, zugleich hochmodernes Industrieunternehmen mit Sitz in Oberösterreich – verbindet internationale Ausrichtung mit regionaler Stärke. Am Standort erwartet Sie ein wertschätzendes Miteinander, ein kollegiales Team und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten.
* Nach einer professionellen Einschulung bzw. Einarbeitung eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für rund 150 Mitarbeitende inklusive Behördenkommunikation
* Ansprechperson für Mitarbeitende zu Abrechnungs- und Zeiterfassungsthemen
* Mitwirkung bei der Betreuung des gesamten Mitarbeiter*innen-Lifecycles - von Eintritt bis Austritt, inklusive Stammdaten- bzw. Personalaktverwaltung bis hin zur Zeiterfassung
* Unterstützung des HR-Teams (z.B. bei der Erstellung von Auswertungen)
* Kaufmännische Ausbildung und abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung
* Erste einschlägige Berufserfahrung – sehr bevorzugt in der operativen Personalverrechnung
* Gespür für Zahlen und Menschen sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen
* Genauer, verlässlicher sowie serviceorientierter Arbeitsstil mit Lernwilligkeit und Spaß an Abwechslung
* Sehr gute IT-Kenntnisse (erste Erfahrung mit Sage DPW von Vorteil)
* Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit rd. 80 % Abrechnungstätigkeit und rd. 20 % diversen HR-Themen
* Ein familiäres, professionelles und sehr sympathisches Arbeitsumfeld mit hoher Mitarbeiter*innen-Orientierung
* Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Industrieunternehmen mit langfristiger Perspektive
* Ein Jahresbruttogehalt von rund EUR 50.000,00 (Vollzeitbasis, je nach Qualifikation und Erfahrung) mit flexibler Arbeitszeit inklusive Home-Office-Möglichkeit
JBRP2_AT