Commis de Rang (w/m/d) für unsere Cascade Bar!
Das Vienna Marriott steht nie still – wir sind das lebendigste Wohnzimmer Wiens. Bei uns gibt es unzählige spannende Events, viel Tanz & Musik, die erste Sportbar Wiens, eine legendäre Brunchkultur, Superbowl Partys und kulinarische Abwechslung in vier unterschiedlichen Restaurants. Hast du Lust, unseren Gästen einen unvergleichlichen Aufenthalt zu ermöglichen? Dann bewirb dich jetzt!
Wir suchen einen engagierten Commis de Rang, der unser Cascade Bar Team bereichert und die Gäste bei unseren legendären Brunch- und Candlelight Dinner Events verwöhnt.
Was gibt es für dich zu tun?
* Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf vom Eintreffen der Gäste bis zur Verabschiedung.
* Du erstellst ein einwandfreiesmise en place und servierst Getränke.
* Du servierst Speisen und Getränke.
Was zeichnet dich aus?
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder hast die Leidenschaft zum Beruf gemacht und verfügst über entsprechende Erfahrung. Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Liebe zum Detail mit.
Was leisten wir?
* Wir setzen die Marriott Philosophie „Den Menschen in den Mittelpunkt stellen!“ um und bieten dir einen sicheren, herzlichen und spannenden Arbeitsplatz.
* Kostenlose Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant (kulinarisch-kulturell angepasst).
* Perfekte Ausstattung für deinen Arbeitsalltag.
* Strukturierter Onboarding-Prozess.
Was ist uns wichtig?
* Dein Wohlbefinden: Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents.
* Deine Meinung: Jährliche Mitarbeiterumfragen.
* Deine Entwicklung: Laufende Feedback- und Entwicklungsgespräche.
* Deine Regeneration: Mitarbeiter‑Familie‑Freunde-Benefits für Übernachtungsangebote und 20 % F&B-Rabatt in allen Marriott‑International‑Hotels.
Wir bieten bei Vollzeitbeschäftigung ein Monatsgehalt von EUR 2.263 brutto gemäß Lohngruppe 3 des Kollektivvertrags für die Hotellerie in Wien. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist möglich.
Marriott International verpflichtet sich als Arbeitgeber eine integrative Unternehmenskultur umzusetzen und Mitarbeiter*innen mit vielfältigen Hintergründen einzustellen.
Frau Merve Yilmaz
Human Resources
hr.viennamarriott@marriott.com
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