Führen Sie die Laserabteilung mit technischer Expertise: Sie koordinieren Laserfertigungsprozesse, stellen Qualität und Termintreue sicher, begleiten Investitionen und unterstützen im Troubleshooting.Aufgabenbereich:Leitung und Weiterentwicklung der Laserabteilung (Lasersintern, Laserschneiden, Laserschweißen, Laserbeschriften)Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung des TeamsSicherstellung eines effizienten, qualitätsgerechten und termingerechten FertigungsablaufsOrganisation und Priorisierung der Fertigungsaufträge sowie Optimierung der ProduktionsprozesseSicherstellung der optimalen Nutzung der LasermaschinenUnterstützung bei technischen Fragestellungen und Troubleshooting im laufenden BetriebInitiierung und Begleitung von Prozessoptimierungen und InvestitionsprojektenIhr Profil:Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Laserbearbeitung; Führungserfahrung von VorteilWeiterbildungen wie Laserstrahlfachkraft, VT-Prüferin oder Laserschutzbeauftragter von VorteilKenntnisse in der Schweißtechnik wünschenswertSehr gute DeutschkenntnisseHohe technische Kompetenz, präzise und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseOrganisatorisches Geschick und ausgeprägte ProblemlösungsfähigkeitKommunikations- und FührungsstärkeWas wir bieten:Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-UnternehmenEine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichertEin wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordertEine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem GestaltungsspielraumEine intensive individuelle EinschulungFreiwillige Zulage im Rahmen alternativer GleitzeitmodelleFachliche und persönliche WeiterbildungWir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 4.335 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.#greatpeople #greatinstruments #since1922 #AntonPaar #LI-JLAWir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.Eintrittsdatum:Ab sofortJetzt bewerben