Zusammenfassung
-Entwickelt und unterhält Automatisierungshardware und -software sowie Prozesse, die diese Geräte verwenden, um komplexe Experimente durchzuführen, die mit traditionellen Labormethoden nicht möglich sind. Führt Programmierung und Analyse hinsichtlich Robotik durch. Bietet Unterstützung für hochdurchsatzige Verbindungsanalyse und andere Assay-Techniken, wie sie entwickelt werden.
Mit der Rolle verbunden
* Planung, Koordination und Durchführung von Hardware-/Software-Änderungen an den Automatisierungssystemen einschließlich Server-Infrastruktur
* Erarbeitung und Umsetzung der digitalen Weiterentwicklung der Produktionsanlagen sowie des Lebenszyklus der Automatisierungssysteme
* Durchführung von technischen Klärungen hinsichtlich Reparaturen und Anlagenverbesserungen
* Sicherstellung der Einhaltung von Industriestandards und GMP-Richtlinien
* Unterstützung des multidisziplinären Engineering-Teams bei Fehleranalysen und Verbesserungsmaßnahmen
* Aufarbeitung von technischen Abweichungen und Umsetzung von korrektiven Maßnahmen
* Koordination von externen Dienstleistern sowie internen Technikern
Für die Position geeignet
* Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung (Meister, HTL, B. Sc. oder vergleichbar) im Bereich Automatisierungstechnik/Mechatronik oder vergleichbar
* Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* Erfahrung: Berufserfahrung wünschenswert
* Kompetenzen: Positive Kommunikationsweise und Teamorientierung, Einsatzbereitschaft sowie selbstständige, kunden- und qualitätsorientierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und Interesse am Bereitschaftsdienst
Warum Novartis?
Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams.
Was wir bieten:
Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive-Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis-Gruppe. Auf Grund der gesetzlichen Vorgaben in Österreich sind wir dazu verpflichtet, das für diese Position vorgeschriebene kollektivvertragliche Mindestgehalt in Höhe von € 64.023,54 /Jahr (auf Vollzeitbasis) anzugeben. In den meisten Fällen ist jedoch ein höheres Gehalt vorgesehen, basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen.
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten.