Viele Menschen zählen auf uns – wir zählen auf Sie!
Talente finden, Menschen verbinden – Deine Chance im Recruiting im Sozialbereich
37 Stunden / Woche
Du hast ein sicheres Gespür für Talente und ein Herz für Menschen?
Du jonglierst Telefon, Termine und To-do-Listen mit einem Lächeln?
Du hast Lust, unser großartiges Recruiting-Team mit Deinen Ideen und Deiner Energie zu bereichern?
Dann bist Du bei uns genau richtig
AlsRecruiting Partner:in bist Du nicht nur Teil unseres sympathischen Employer Branding & Recruiting Teams der Diakonie de La Tour, sondern ein echter Matching-Profi: Du bringst Bewerber:innen und unsere vielfältigen Jobs zusammen, gestaltest Prozesse und verschiedene spannende Projekte aktiv mit und wirst zur zentralen Ansprechperson für ausgewählte Fachbereiche und Themengebiete wie Zivildienst undgesund.miteinander (unser internes Gesundheitsförderprogramm).
Deine Aufgaben im Überblick
Talentscouting: Du findest nicht nur Kandidat:innen – Du findest die Richtigen.
Begleitung des gesamten Recruitingprozesses: Von der Inseratgestaltung über die Bewerber:innenkommunikation bis zur Organisation und Moderation von Hearings, Assessment Centern und der finalen Einstellung.
Beratung und Sparringpartner:in: Du unterstützt unsere Führungskräfte kompetent und wertschätzend in allen Recruitingfragen.
Sonderdienstverhältnis Zivildienst: Du begleitest unsere Zivildiener vom ersten Kontakt bis zum letzten Arbeitstag – mit einem offenen Ohr, organisatorischem Feingefühl und viel Verständnis für die Bedürfnisse junger Erwachsener. Ob Ausschreibung, Betreuung oder Administration: Du sorgst dafür, dass sich unsere Zivildiener bei uns gut aufgehoben fühlen.
Gesundheitsförderprogramm „gesund.miteinander“: Du planst Kurse und Angebote, bewirbst sie intern (vor allem über unsere Mitarbeitenden-App), koordinierst Trainer:innen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Auslandsrecruiting: Du verantwortest das Projekt Auslandsrecruiting und gestaltest gemeinsam mit internen und externen Partner:innen neue Wege, um engagierte Fachkräfte aus dem Ausland für uns zu gewinnen und gut zu begleiten.
Das bringst Du mit:
Abgeschlossene Ausbildung – idealerweise im HR- oder wirtschaftlichen Bereich
Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert - idealerweise im Sozialbereich
Talent für Kommunikation, Organisation und kreative Lösungsfindung
Freude an Teamarbeit, Humor im Alltag und Begeisterung für Neues
Versierter Umgang mit MS Office & digitalen Tools (MS Teams, Outlook, PowerPoint)
B-Führerschein für Eventeinsätze oder Besuche in unseren Häusern
Das erwartet Dich bei uns:
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum. Diese Position ist derzeit als Karenzvertretung ausgeschrieben. Sie bietet Dir eine ausgezeichnete Gelegenheit, in ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet einzutauchen und Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Und wer weiß – manchmal schreibt das Leben ja seine ganz eigenen Karrieregeschichten.
* Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit (Bürozeiten: MO–DO 8:00–16:00, FR 8:00–12:00 Uhr werden im Team abgedeckt) undHomeofficemöglichkeit. Abweichende Arbeitszeiten aufgrundvonMessen und Veranstaltungen möglich.
Teilnahme an spannenden Karrieremessen & Events
Gesundheitsangebote (Yoga, Massagen, Rückenfit...), attraktive Einkaufsrabatte und zahlreiche Mitarbeiter:innenevents
* Ausgezeichnete Betriebsküche sowie Kindergarten und Schule am Dienstort
Kostenlose Parkplätze bzw. ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Verkehr
Drei zusätzliche freie Tage pro Jahr ab dem ersten Dienstjahr
Mindestentgelt laut Kollektivvertrag Diakonie Österreich ab € 3.262,10 brutto/Monat bei Vollzeit (37 Stunden/Woche). Anrechnung von Vordienstzeiten laut KV.
Lesen Sie gerne, was unsereMitarbeiter:innen bzwBewerber:innen auf kununu über uns sagen oder lassenSie sich auf Facebook oderInstagram von uns überzeugen!
Unser Recruitingteam freutsich über Ihren Anruf unter
+43 (0)463 / 323 03 311
DER MENSCH ZÄHLT,NICHT DAS GESCHLECHT
Wir setzen auf Vielfalt, lehnenDiskriminierung ab und denkennicht in Kategorien wie etwaGeschlecht, ethnische Herkunft,Religion, Alter oder sexuelleIdentität.
www.diakonie.at/jobs
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht!
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