Cluster General Manager (m/w/d) - MariazellerlandVollzeit | 8630 Mariazell | Leitungsfunktion | ab EUR 4.000 brutto/Monat (14x, All-in)Für das JUFA Hotel Erlaufsee*** und das JUFA Hotel Mariazell*** suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Cluster General Manager (m/w/d). In dieser Funktion verantworten Sie zwei eigenständige Häuser im Cluster mit klarer standortübergreifender Steuerung, konsequenter Synergienutzung und einem einheitlichen Qualitäts- und Performanceverständnis.Die Hotels unterscheiden sich in Profil und Infrastruktur:JUFA Hotel Erlaufsee: 46 Zimmer, Indoor-Tennishalle, Fitnessraum, SaunaJUFA Hotel Mariazell: 64 Zimmer, Hallenbad, große Outdoor-FlächeBeide Häuser verfügen über Seminarkapazitäten und profitieren von der starken touristischen Lage rund um Mariazell.Reporting-Linie: Die Position berichtet an das zuständige Regional Management.Organisation: Sie führen beide Hotels und steuern die Teams über eine klare Cluster-Struktur.Ihre VerantwortungAls Cluster General Manager tragen Sie die Gesamtverantwortung für Betrieb, Ergebnis und Weiterentwicklungbeider Standorte mit Fokus auf operative Exzellenz, wirtschaftliche Steuerung, Mitarbeiterführung und lokale Marktpositionierung.Kernaufgaben (Cluster-Steuerung)Operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für beide Häuser (P&L, Budget, Forecast, KPI-Tracking)Clusterübergreifende Prozess- und Ressourcensteuerung (z. B. Einkauf, Dienstplanung, Veranstaltungs-/Seminarprozesse, Housekeeping-Standards)Synergien heben: Harmonisierung von Standards, Best Practices, Auslastungs- und Nachfrage-Management in Abstimmung mit Zentrale/CommercialQualitätsmanagement nach JUFA Standards inkl. Auditfähigkeit, Guest Journey und BeschwerdemanagementLeadership & Organisation: Aufbau einer klaren Führungsstruktur, Entwicklung der Führungskräfte, Talent ManagementMarkt- & Regionsarbeit: Repräsentation der JUFA Hotels im Mariazellerland, Kooperation mit lokalen Stakeholdern, Mitwirkung an touristischen ProjektenEnge Schnittstellensteuerung mit den zentralen Fachbereichen (Commercial, HR, IT, Facility Management, Finance)Hinweis zur operativen Präsenz: Eine regelmäßige Präsenz an beiden Standorten ist Teil der Rolle; operative Unterstützung erfolgt situativ und zielgerichtet, nicht als Dauerprinzip.Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung/Studium in Hotellerie oder vergleichbar wünschenswertMehrjährige Führungserfahrung in der Hotellerie (idealerweise als GM/Hotel Manager/Operations Manager)Cluster- oder Multi-Unit-Erfahrung (zwei oder mehr Einheiten) bzw. nachweisbare Kompetenz in standortübergreifender SteuerungAusgeprägtes wirtschaftliches Verständnis (Budget, Kostensteuerung, Forecast, Kennzahlenführung)Sicheres Leadership: klare Kommunikation, konsequente Umsetzung, Entwicklung von Teams und FührungskräftenHohe Service- und Qualitätsorientierung sowie professionelles Stakeholder-ManagementSehr gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office/Google Workspace; PMS-Kenntnisse von Vorteil)Deutsch und Englisch verhandlungssicherBereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit im ClusterUnser Angebot:Leitende Schlüsselposition in einem der größten familienorientierten Hotelunternehmen im deutschsprachigen RaumBruttomonatsgehalt ab € x/Jahr, All-in) – Überzahlung je nach Qualifikation und ErfahrungLeistungsorientierte PrämieDienstwagen für die Fahrten zwischen den Standorten vor OrtProfessionelle Unterstützung durch Regional Management und zentrale Expertenteams (Commercial/Revenue, Marketing, Sales, HR, IT, Facility Management)Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der GruppeTägliche Mitarbeiterverpflegung mit regionalen Produkten (inkl. vegetarisch/vegan)Family & Friends-Rabatte und weitere Benefits