Lehre im Versicherungsvertrieb Vorarlberg
WIENER STÄDTISCHE Versicherung AG Vienna Insurance Group
Schottenring 30
A-1010 Wien
Die Wiener Städtische Versicherung AG Vienna Insurance Group zählt seit Jahren zu den führenden Versicherungsgruppen am Markt. Wir verstehen Versicherung als Dienstleistung und bieten innovativen, hochwertigen Versicherungsschutz. Bei der Gestaltung unserer Produkte setzen wir auf Flexibilität in Verbindung mit größtmöglicher Sicherheit.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Werde Lehrling bei einem der führenden Versicherungsunternehmen in Österreich und freu Dich auf eine Zukunft mit Perspektiven.
* kontaktfreudig und kommunikativ bist
* die Abwechslung liebst
* Engagement und Eigenverantwortung zeigst
* gern im Team arbeitest
* Verantwortungsgefühl besitzt
* Ausdauer hast und zielstrebig bist
* einen Führerschein der Gruppe "B" besitzt (Vorteil, aber keine Voraussetzung)
...dann bist Du bei uns richtig!
* tolle Aufstiegschancen in einem internationalen Unternehmen
* krisensicherer Arbeitsplatz
* Übernahme der Ausbildungskosten
* Erfolgsprämie für besonders gute Leistungen
* umfassende Aus- und Weiterbildung inkl. Persönlichkeitstraining
* Chancen auf akademische Ausbildung
* spezielle Mitarbeiterkonditionen und Sozialleistungen
Wir bieten einen vielseitigen, verantwortungsvollen Aufgabenbereich & einen modernen Arbeitsplatz. Wir fördern Deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung und bieten attraktive Entwicklungschancen in unserem Unternehmen. Wir unterstützen Dich vom ersten Tag an mit Sozialleistungen und zahlreichen Benefits.
Gehalt: Überkollektivvertragliche Lehrlingsentschädigung:
1. Lehrjahr: € 1.202,94
2. Lehrjahr: € 1.435,96
3. Lehrjahr: € 1.821,03
Brutto pro Monat, sowie diverse Sozialleistungen.
Hubert Schlögl
Regionale Personalentwicklung
Tel.: +43 50 350 47248
Mitarbeitervorteile
* Vernetzung
o Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events wie Betriebsausflüge oder -feste fördern den Austausch.
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Papateilzeit
* Breites Produktportfolio von Versicherungen zu Angestelltenkonditionen; Vergünstigungen bei Partnern
* Gesundheitsvorsorge, zusätzliche Krankenversicherung, psychologische Unterstützung
* Essenszulagen, Mitarbeiterrestaurant bzw. Essensgutscheine
* Fitnessangebote
* Technische Ausstattung (Diensthandy, Notebook)
* Aus- und Weiterbildung, Paten- und Mentorenprogramme
* Kinderbetreuung (Betriebskindergarten nahe der Zentrale)
Wir wissen: Ein guter Job ist wichtig. Aber wir wissen auch: Es gibt Dinge, die noch wichtiger sind. Den eigenen Horizont erweitern, die eigene Karriere vorbereiten, das eigene Geld verdienen. Wo auch immer Ihr Weg Sie hinführt, wir würden Sie gern ein gutes Stück davon begleiten.
Nicht leben, um zu arbeiten, sondern arbeiten, um zu leben. Und dann mit umso mehr Energie erfolgreich sein.
#J-18808-Ljbffr