Das sind wir Als führende Logistik- und Postdienstleisterin in Österreich ist die Österreichische Post AG mit ihren Konzerngesellschaften in insgesamt 12 Ländern aktiv. Dabei entwickeln wir uns stetig weiter – hin zu einem modernen Technologieunternehmen mit internationaler Ausrichtung. Im SAP HCM Team verantworten wir die zentralen HR-Systeme der Österreichischen Post AG und gestalten IT-seitig aktiv die digitale Zukunft im Personalbereich. Mit SAP HCM decken wir die Bereiche Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft, Personaladministration und Reisemanagement ab. Für Recruiting und Learning setzen wir auf SuccessFactors. Aktuell stehen wir vor spannenden Herausforderungen: Die Migration unseres SAP HCM Systems auf S/4HANA sowie der Rollout unserer HR-Systeme in die Tochtergesellschaften in Mittel- und Osteuropa sind zentrale Projekte, die wir mit Engagement und Expertise vorantreiben. Du bist strukturiert, behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und weißt genau, wie du Aufgaben effizient zum Ziel bringst? Dann freuen wir uns darauf, dich als Inhouse Berater*in SAP HCM in unserem Team willkommen zu heißen! Du betreust bestehende Geschäftsprozess-Lösungen im laufenden Betrieb und sorgst für deren Wartung Du analysierst komplexe Geschäftsprozesse sowie neue Anforderungen und entwickelst passende Lösungen Du bist für die Implementierung der Lösungen verantwortlich und setzt diese gemeinsam im Team um Du treibst Veränderungen im Rahmen des Change-Managements voran – von der Spezifikation über die Implementierung bis hin zu Schulungen und dem Go-Live Du arbeitest eng mit externen Berater*innen und Key-Usern aus den Fachabteilungen zusammen und pflegst die technische Dokumentation Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/ Uni) oder eine Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung als ABAP-Entwickler Teamgeist, du bist kommunikativ und verfügst über eine lösungsorientierte Arbeitsweise Analytisch-logisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Eigeninitiative Korrespondenzfähige Deutsch- und Englischkenntnisse Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 55.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in). Flexibles Arbeiten in ganz Österreich State-of-the-Art Technologien Gratis bank99 Bankkonto 400,- Euro Essensbons Krisensicherer Arbeitsplatz JBRP1_AT