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Head of corporate it digital workplace

Hard
ALPLA Group
IT
Inserat online seit: 26 November
Beschreibung

Das sind deine Aufgaben
Du sorgst dafür, dass unsere globalen Digital Workplace Services zuverlässig, sicher und zukunftsorientiert funktionieren – von
M365 und Collaboration Services
über
Identity & Access Management
bis hin zu
Azure Basisdiensten
und
Change Management
.

Dabei steuerst du nicht nur Technologie, sondern gestaltest Strukturen, Prozesse und Menschen, um nachhaltige Wirkung zu erzielen.

Deine Aufgaben

* Du führst und entwickelst ein selbstorganisiertes Team - mit Fokus auf Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliches Lernen.
* Du entwickelst Menschen und Organisationen weiter - durch Coaching, klare Zielbilder und ein Umfeld, in dem Potenziale wachsen.
* Du vernetzt Business und IT: Du verstehst Anforderungen, übersetzt sie in sinnvolle IT-Lösungen und sorgst für messbaren Mehrwert.
* Du gestaltest die Zukunft des digitalen Arbeitsplatzes: von der Strategie bis zum Betrieb der M365-, Collaboration- und Kommunikations-Services.
* Du stellst Stabilität, Performance und Sicherheit sicher - und gleichzeitig die Kosten- und Ressourceneffizienz deiner Services.
* Du etablierst Standards und Prozesse, die Orientierung geben, aber Raum für Eigeninitiative lassen.
* Du pflegst starke Partnerschaften mit Kollegen weltweit - auf Augenhöhe, mit Offenheit und Begeisterung für gemeinsame Ziele.

Das bringst du mit

* Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams oder Organisationseinheiten im IT-Umfeld.
* Leidenschaft für moderne Führung - du führst durch Vertrauen, Sinn und Verantwortung, nicht durch Hierarchie.
* Tiefe Kenntnisse im Microsoft 365 Ökosystem sowie in den Bereichen Collaboration, Identity & Access Management und Cloud Services von Vorteil.
* Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement.
* Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch - du kannst Menschen begeistern und auf eine gemeinsame Reise mitnehmen.

Das bieten wir dir in unserer Zusammenarbeit

* Eine Kultur des Vertrauens und der Selbstverantwortung - du bekommst Freiraum, um zu gestalten.
* Ein Team, das gemeinsam gewinnt - interdisziplinär, motiviert und mit Spaß an neuen Ideen.
* Eine Führungsrolle mit Entwicklungsspielraum - fachlich, menschlich und organisatorisch.
* Ein globales Unternehmen mit lokaler Verwurzelung und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Zukunftstechnologien.

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