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Facharzt bzw. fachärztin für radiologie-diagnostik

Kufstein
Pendl & Piswanger
Radiologie
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 23 Std.
Aufgaben der Stelle

<p><b>Facharzt bzw. Fachärztin für Radiologie-Diagnostik </b></p> <p><b>„Der Mensch im Fokus“</b> ist die oberste Devise unseres Auftraggebers, eine der größten, universitär angebundenen Spitalsgruppen Europas und<b> hochkompetentes Netzwerk für die langfristige Gesundheitsversorgung</b> der Region in Zentralösterreich. Wir suchen für eines seiner traditionsreichen, renommierten Schwerpunktkrankenhäuser in Rottenmann-Bad Aussee, zur Verstärkung des sympathischen interdisziplinären Teams der Radiologie eine:n neue:n Kolleg:in als</p> <p><b>Facharzt bzw. Fachärztin für Radiologie-Diagnostik</b></p> <p>Die gerätetechnische Ausstattung des Institutes entspricht dem gehobenen Standard eines Akutkrankenhauses und beinhaltet eine Mammographie-Einheit mit Tomosynthese, konventionelles Röntgen, Ultraschall, eine multifunktionelle Durchleuchtung, ein Dual-Source 128-Zeilen CT-Gerät, 1,5 Tesla MRT-Gerät.</p><br><ul> <li>Angeboten werden sämtliche radiologische Untersuchungen, wie konventionelles <b>Röntgen, Mammographie, Durchleuchtung, Ultraschall, Computertomographie und Magnetresonanztomographie</b>.</li> <li>Schwerpunkte sind die bildgebende Diagnostik des Abdomens, der Lungen, des kardiovaskulären Systems, des muskuloskelettalen Systems, die Mammadiagnostik, sowie die bildende Diagnostik neurologischer Erkrankungen.</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossene fachärztliche Ausbildung für Radiologie</li> <li>Erfahrung in konventioneller Radiologie, Mammographie, Sonographie, CT, MRT erwünscht</li> <li>Teamgeist und Flexibilität</li> <li>IT-Kenntnisse</li> <li>Deutschkenntnisse auf B2-Niveau</li> </ul><br><ul> <li>Einschulung unter professioneller Begleitung für einen erfolgreichen Start</li> <li>Automatische <b>Vorrückung im Gehaltsschema alle 2 Jahre</b></li> <li><b>Bezahlte Mittagspause</b> ab 6h tägl. Arbeitszeit und vergünstigte Mahlzeiten</li> <li>Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr<b> eine weitere Urlaubswoche</b></li> <li>Umfassendes Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung und Betriebsratsermäßigungen</li> <li>Betriebskindergarten am LKH-Gelände</li> <li>Vergünstigte Dienstwohnungen vor Ort und weitere Benefits</li> </ul> <p>Die gehaltliche Einstufung erfolgt nach SI/N4 und <b>beginnt bei mind. € 8.186,30 monatlich bzw. € 114.608,20 Jahresbrutto</b> auf Basis Vollzeit <b>zzgl. Zulagen</b>. Erfahrung im Beruf wird durch die <b>Anrechnung von Vordienstzeiten</b> und einer damit verbundenen <b>höheren Einstufung im Schema</b> berücksichtigt. Zusätzlich bestehen Ansprüche auf <b>Sondergebührenentgelte</b>, gesondert vergütet werden <b>Journaldienstleistungen</b>.</p><br><p>JBRP2_AT</p>

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