Wien, St. Pölten oder Graz4.109,10 Euro brutto40 Stundenab März 2026UnbefristetWir suchen eine*n engagierte*n Referent*in zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Heilmittelmanagement und Gesundheitsdienste. Sie unterstützen die Themenfeldleitung und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Bereichs der nicht-ärztlichen Gesundheitsberufe bei. Wenn Sie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen und sich mit den Zielen der sozialen Krankenversicherung identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Ihre AufgabenKoordination und Steuerung der Ziele innerhalb des Themenfelds Steuerung ärztlicher Hilfe gleichgestellter Leistungen und anderer nicht-ärztlicher LeistungenSelbstständiges Erarbeiten von Konzepten und SchriftsätzenMitwirkung an der Vorbereitung sowie Teilnahme an Vertragsverhandlungen inklusive Protokollführung und Umsetzung der Ergebnisse der Verhandlungen mit den Vertragspartner*innenSelbstständige Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Berichterstellung für Führungskräfte und SelbstverwaltungsgremienUnterstützung des Themenfeldes "Steuerung ärztlicher Hilfe gleichgestellter Leistungen und anderer nicht-ärztlicher Leistungen" in organisatorischen AngelegenheitenErledigung Ad hoc-Anfragen insbesondere von Physiotherapeut*innen, Ergotherapeut*innen, Logopäd*innen, Hebammen und Anbietern von medizinischer Hauskrankenpflege sowie von Berufsverbänden oder InteressensvertretungenEigenverantwortliche Korrespondenz und Kommunikation mit anderen Versicherungsträgern, Kund*innen und den zuvor genannten Vertragspartner*innenZusammenarbeit in einem österreichweit tätigen TeamIhr ProfilAbgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich oder einer verwandten DisziplinStrukturierte, eigenständige, effiziente und termintreue ArbeitsweiseGute Organisationsfähigkeit, strategisches Denken und LösungsorientierungEinsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und TeamfähigkeitBereitschaft zur Aus- und WeiterbildungBereitschaft zu DienstreisenUnser AngebotArbeit mit Sinn und ZukunftFaire und transparente BezahlungFlexible ArbeitszeitenHohe ArbeitsplatzsicherheitWeiterbildungs- und KarrieremöglichkeitenZusammenarbeit in österreichweiten TeamsWir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 4.109,10 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 2). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.