SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Lösungsorientierte und zeitnahe Bearbeitung von Kundenanfragen und -reaktionen auf Social-Media-Kanälen (z. B. Meta, Google, Tik-Tok) Einhaltung einer hohen Servicequalität, professioneller Kommunikation und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Engagiertes Community Management inkl. Scouting von Trends und Social-Media-Umfeld Erfassung und Pflege von Kundendaten in der Datenbank Koordination und Informationsaustausch mit internen Fachabteilungen Proaktive Einarbeitung in neue Systeme und laufende Aktualisierung des Produkt- und Prozesswissens Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Neue Medien oder Kommunikationswissenschaften Erfahrung im Community Management; zusätzlich Erfahrung im Kundenservice von Vorteil Hohe Affinität für den Bereich Social-Media Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Verständnis für gängige Sprachstile in sozialen Netzwerken Sicherer Umgang mit MS-Office und den Social Media Plattformen; Erfahrung mit CRM-Systemen / Ticketing-Tools von Vorteil Hohes Maß an Selbstorganisation Kommunikationsstärke, ausgeprägte Serviceorientierung sowie Teamgeist und Empathie Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung und Nutzung digitaler Lernplattformen und Wissensdatenbanken Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.251,00 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss) Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlich... Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf StepStone