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Leitung immobilien "planung, technik & sicherheit" (m/w/d)

Linz
Techniker
Inserat online seit: 3 Februar
Beschreibung

Leitung Immobilien "Planung, Technik & Sicherheit" (m/w/d)

1. Dienstort: Linz
2. Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
3. Berufsfeld: Immobilien / Objektmanagement / Procurement
4. Unternehmen: Sparkasse Oberösterreich
5. Home Office
6. Gute Verkehrs­anbindung
7. Vertrauens­arbeitszeit
8. Mitarbeiter­rabatte
9. Learning & Development

Wir sind stolz, ein starkes Team zu sein.

Glaub an die Zukunft:
Eine Bank. Unendliche Chancen, etwas zu bewegen.

#glaubandich

Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Fachbereichs Immobilien- und Betriebsmanagement / Abteilung Planung, Technik & Sicherheit suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit, die sowohl strategisch als auch operativ Verantwortung übernimmt. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die zukünftige Entwicklung unserer Betriebsimmobilien aktiv mit und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung unserer Immobilienprojekte in Oberösterreich bei.

Ihre Chancen:

10. Die strategische und operative Leitung der Abteilung „Planung, Technik & Sicherheit“ inkl. Mitarbeiterführung
11. Die Führung der drei Teams Baumanagement, techn. Gebäudemanagement und Sicherheit
12. Die Umsetzung und Weiterentwicklung der Corporate Architecture für unsere Betriebsimmobilien
13. Die Projektleitung iS. des technischen Gebäudemanagements für ein großes Neubauprojekt mit rd 16.000m2 BGF für rd 550MA:innen
14. Das Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement über alle Projektphasen
15. Die laufende Entwicklung, Steuerung und Optimierung unserer Immobilien im Raum Oberösterreich
16. Die technische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für Bau und techn. Betrieb bei Betriebsimmobilien
17. Die enge Abstimmung mit unserem ESG‑Handlungsfeld – Stabstelle „Umwelt- und Klimaschutz“ – iS Energie- & CCF Optimierung
18. Laufendes Projektcontrolling und Reporting nach internen Standards
19. Regelmäßiger Austausch mit Behörden, Architekt:innen/Fachkonsulent:innen, Bauherr:innen und ausführenden Unternehmen

Das bieten wir Ihnen:

20. Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum.
21. Mitarbeit an zukunftsorientierten Immobilien- und Nachhaltigkeitsprojekten.
22. Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit professionellen Strukturen.
23. Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen
24. Ein Tätigkeitsfeld, wo Sie aktiv mitgestalten und mit Ihrem Job im oberösterreichischen Bankensektor eine Vorreiterrolle einnehmen können.
25. Einen Job mit Sinn, in dem Sie sich durch Schulungen, eLearning, Ausbildungen und Zertifizierungen kontinuierlich weiterentwickeln und mit unseren Kunden wachsen können.
26. Flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Working und Home-Office
27. Attraktive Benefits und Mitarbeitervergünstigungen wie z.B. Essenszuschuss, Zusatzpension, Klimaticket, iPhone, Einkaufsgutscheine etc.
28. Da wir eine Erhöhung des Frauenanteils in unseren Führungspositionen anstreben, begrüßen wir für diese Position besonders Bewerbungen von Frauen.
29. leben #glaubandich: Die Sparkasse OÖ steht für Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Das bringen Sie mit:

30. Eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL Hochbau/Gebäudetechnik) oder ein Studium in den Bereichen Gebäude‑ & Energietechnik, Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
31. Mehrjährige Führungs- und Projektmanagementerfahrung im Hochbau oder Gebäudetechnik‑Umfeld;
32. Erfahrung in der Finanz- oder Bankbranche von Vorteil
33. Sehr gute Kenntnisse in Kostenermittlung, Terminplanung sowie im Umgang mit aktuellen technischen Normen und Richtlinien
34. Eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten Leadership- und Managementkompetenzen
35. Ausgeprägte Kommunikations‑ und Kundenorientierung sowie hohe Teamfähigkeit
36. Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Stabilität in dynamischen Phasen
37. Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
38. Bereitschaft, umfassende Projekt- und Führungsverantwortung zu übernehmen

Über Ihr Gehalt sprechen wir gerne persönlich. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung jährlich brutto ab 90.000€ (auf Basis 38,5 Wochenstunden). Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung vorgesehen.

INTERESSIERT? Wir freuen uns auf Sie!

+43 (0) 50100 45520

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