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Kinderbetreuer ab september (m/w/d)

Großarl
Festanstellung
Familien Natur Resort Moar Gut
Kinderbetreuer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

Werde Teil unseres Teams im besten Familien Natur Resort Europas!
Erstklassige Servicequalität in allen Hotelbereichen ist die oberste Priorität in unserem familiengeführten 5 Sterne Hotel.
Herzlichkeit & Freundlichkeit, Motivation & Pflichtbewusstsein, Begeisterung & Feinfühligkeit sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit wünschen wir uns von dir.

Do you want Moar?

Anstellungsart: Vollzeit


Aufgaben
* Betreuung der Kinder von 0-15 Jahren
* Baby und Kleinkinder füttern, wickeln und schlafen legen
* Selbstständiges Durchführen der verschiedenen Programmpunkte
* Mithilfe bei der Gestaltung der Programmpunkte
* Betreuung der Kinder beim Mittag- und Abendessen
* Durchführung und einstudieren der wöchentlichen Kindershows

Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Kindergartenpädagoge/in von Vorteil
* Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
* Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
* Ausgeprägtes Kommunikationstalent (mit Kindern und Eltern)
* Verantwortungsbewusstsein, Kreativität, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Profil ab
* Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten
* Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5 Tage Woche
* Unterbringung in der Moar Gut Team Lodge
* Sicheres Arbeitsverhältnis mit überkollektivvertraglicher Zahlung in einem Ganzjahresbetrieb
* Freie Verpflegung im neuen Mitarbeiterrestaurant "mundORT"
* Start-up mit Begleitperson aus deinem Fachbereich
* Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ermäßigung auf Restaurantleistungen, SPA-Anwendungen und Produkte
* Freie Nutzung des Fitnesscenters und Wellnessbereichs
* Vergünstigte Urlaubsreisen, Hotelraten, Mietautos und Freizeitaktivitäten durch externen Partner
* Ermäßigungen für Familie und Freunde bei diversen Hotelleistungen
* Moar Team Card für weitere Vergünstigungen bei externen Betrieben und Partnern
* Teamveranstaltungen- und feiern

Eintrittsdatum: ab 01.09.2025


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