Senior Accountant (m/w/d)
Vollzeit 38.5h/Woche
Aufgaben In dieser Rolle bist du verantwortlich für die ordnungsgemäße, termingerechte und gesetzeskonforme Durchführung der Finanzbuchhaltung. Du unterstützt aktiv bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Finance, Steuerberatung und externen Prüfern.
Rechnungswesen & Buchhaltung
Eigenverantwortliche Führung der laufenden Finanzbuchhaltung (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung)
Sicherstellung der korrekten Verbuchung aller Geschäftsfälle nach UGB
Kontenabstimmungen und -analysen (Bilanz & GuV) sowie Pflege und Weiterentwicklung des Kontenplans
Abschlüsse & Reporting
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Unterstützung bei der Erstellung des Reportings sowie Analyse von Abweichungen und Ableitung von Maßnahmen
Steuern & Compliance
Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldung (UVA) und Zusammenfassenden Meldungen (ZM)
Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher und gesetzlicher Vorgaben sowie Unterstützung bei Betriebsprüfungen
Prozesse & Systeme
Optimierung und Digitalisierung von Accounting-Prozessen im ERP (MS Dynamics)
Sicherstellung eines funktionierenden internen Kontrollsystems (IKS)
Schnittstellenmanagement
Enge Zusammenarbeit mit Head of Finance, Controlling, Treasury, HR sowie CEO
Ansprechpartner:in für externe Partner (Steuerberater, Banken, Behörden, Auditoren)
Qualifikation
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
(HAK, FH, Universität mit Schwerpunkt Finance/Accounting)
Mindestens 5–7 Jahre Berufserfahrung
im Accounting
Sehr gute Kenntnisse in UGB
(IFRS von Vorteil)
Fundierte Erfahrung mit ERP-Systemen
(MS Dynamics von Vorteil)
Sehr gute Excel-Kenntnisse
Hohe Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Analytisches Denkvermögen
Hands‑on Mentalität
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Benefits
Modernes Headquarter:
Freu dich auf unser modernes Büro mit Dachterrasse, das zum Wohlfühlen und gemeinsam Arbeiten einlädt.
Scale‑up-Spirit : Arbeite in einem jungen, wachsenden Team mit jeder Menge Gestaltungsspielraum.
Flache Hierarchien & Karrieremöglichkeiten:
Bei uns hast du die Chance, dich aktiv einzubringen und deine Karriere selbst mitzugestalten.
Team-Events & Zusammenhalt : Firmenurlaub, regelmäßige Teamevents, Afterwork-Drinks & Sportaktivitäten, sowie Team-Frühstück jeden 2. Freitag sorgen für eine starke Teamkultur.
Mittagessen : Genieße frisch gelieferte Mahlzeiten zum geringen Preis und profitiere zusätzlich von unserem monatlichen Essenszuschuss.
Onboarding:
Unser Welcome Day, Onboarding-Guide und dein persönlicher Buddy sorgen für einen reibungslosen Start.
Top‑Ausstattung:
Firmenlaptop & Diensthandy stehen dir auch privat zur Nutzung zur Verfügung.
Mobilität:
Profitiere von unserem Bikeleasing-Programm und dem kostenlosen Firmenparkplatz.
Weiterbildung : Nutze bei Bedarf unsere Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das Mindestgehalt richtet sich nach dem IT-Kollektivvertrag und beträgt für die Stelle zumindest 3.155 € brutto (Vollzeitäquivalent) monatlich.
Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von deinen Qualifikationen und deiner Berufserfahrung. Deswegen legen wir die Bezahlung gemeinsam mit dir fest.
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