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Aufgaben der Stelle
Mitarbeiter in der Produktionsplanung & Disposition (w/m/d) Vollzeit
Vergütung: ab EUR 2.800 - monatlich
In unseren Montagelinien werden Messgeräte montiert, endgeprüft und für den Versand vorbereitet. Als Produktionsplaner/-in sorgen Sie für die optimale Balance zwischen Auslastung, Termintreue, Qualität und Kosten.
Dabei sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Montage und Fertigung. Sie planen und steuern Fertigungsaufträge, koordinieren die Auslastung der Montageteams und stellen die termingerechte Lieferung unserer Produkte sicher.
Durchführung technischer Plausibilitätsprüfungen von Kundenaufträgen sowie Terminierung und Vergabe von Lieferterminen
Verantwortung für die Produktionssteuerung sowie die termin- und kapazitätsgerechte Einplanung von Fertigungsaufträgen
Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Entwicklung und weiteren Fachbereichen zur Sicherstellung einer effizienten Material- und Produktionsversorgung
Festlegung von Produktionsmengen, Lieferterminen und Losgrößen in enger Abstimmung mit den Produktionszielen
Erstellung von Bedarfsprognosen sowie Abstimmung der Planung mit den jeweiligen Produktbereichen
Gewährleistung einer termingerechten und transparenten Kommunikation gegenüber internen und externen Partnern
Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktionseffizienz und zur Optimierung von Beständen, Durchlaufzeiten und Kosten
Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Prozesse in der Produktionsplanung und Produktionssteuerung
Überleitung neuer Produkte und Projekte aus der Entwicklung in die Serienfertigung sowie Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsanlaufs
Pflege, Anlage und laufende Aktualisierung produktionsrelevanter Stammdaten im ERP‑System
Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. LAP, HTL, FH ) mit Schwerpunkt Produktion, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
Berufserfahrung in der Produktionsplanung oder einem vergleichbaren Bereich von Vorteil
Sicherer Umgang mit SAP (insbesondere – Module PP, MM) sowie sehr gute MS‑Officekenntnisse, insbesondere Excel
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung
Hands‑on‑Mentalität und Freude an Teamarbeit
Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech‑Unternehmen
Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
Eine intensive individuelle Einschulung
Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten)
Freiwillige Zulage im Rahmen alternativer Gleitzeitmodelle
Fachliche und persönliche Weiterbildung
Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe – angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.800 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.
Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.
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