Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist IT Service Desk (m/w/d) für unseren Standort in Linz.
Als Spezialist IT Service Desk (m/w/d) bei Lowell bist du verantwortlich für das Bearbeiten und Lösen von Support-Anfragen am Standortdie Analyse und Behebung von Störungen im Second-Level-Supportdie Wartung und Betreuung der Serverlandschaft (Windows/Linux), der lokalen Netzwerke (Router, Switch, Firewall) sowie der cloudbasierten Telefonanlagedie Mitarbeit an der Weiterentwicklung der IT-Umgebung (z. B. Modernisierungen, Migrationen)die Installation und Administration von Microsoft Collaboration Servicesdie enge Zusammenarbeit und den Austausch mit Kolleg:innen der zentralen Group IT sowie mit Entwickler:innen und Applikationsverantwortlichendie Planung und Steuerung externer Partnerdie Durchführung von Dokumentationstätigkeiten
Komm in unser Team, wenn du eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. IT-Techniker-Lehre, HTL, Fachschule für IT o. Ä.) mitbringsterste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich gesammelt hastfundierte Kenntnisse in der Serveradministration und im Netzwerkbereich besitztErfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung komplexer IT-Architekturen im Bereich Collaboration-, Kommunikations- und Identity-Managementlösungen mit Schwerpunkt Microsoft mitbringstKenntnisse im Bereich Software Deployment hastidealerweise Erfahrung in der Virtualisierung besitztüber eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen verfügsteine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise zeigsteine kommunikative, stressresistente Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein und sicherem Auftreten im Umgang mit Kunden bistgute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbrings
Als Mitarbeiter bei Lowell profitierst Du von vielen Benefits Flexibles und mobiles Arbeiten, damit Familie und Beruf vereinbar sindEine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven VergütungspaketMotiviertes Arbeiten und Spaß in einem dynamischen TeamFreundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenFachspezifische sowie persönliche WeiterbildungFörderung der Gesundheit, des Gleichgewichts und der Leistungsfähigkeit durch unser Employee Assistance Program (Mein EAP)
Angaben des Unternehmens gemäß GleichbehandlungsgesetzDas Mindestgehalt für die Position beträgt 2.600,00 € brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung mit Möglichkeit auf Überbezahlung je nach Qualifikation.
Hast du noch offene Fragen? Schreib uns an! Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und BewerbungGehalt: 36 – 48 EUR / YEAR
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