Deine Aufgaben: Du planst die Methoden und Abläufe für die ICT-Prüfprozesse (z.B.: Für ICT-Adapter Testsystem, Flying Probe) und bist für die Einführung sowie Betreuung von ICT-Prüfsystemen für Bestands- und Neuprodukte verantwortlich. Du verantwortest die Erstellung und Pflege der Prüfprogramme an diversen Prüfsystemen sowie der Dokumentation für die Fertigung und der technischen Produktionsunterlagen. Du definierst die Auslegung der benötigten Prüfadapter und bist für die Erstellung und Inbetriebnahme der Prüfprogramme zuständig. Du führst Fehleranalysen an Baugruppen durch und leitest Verbesserungsmaßnahmen ab. Du bist das zentrale Bindeglied zwischen Entwicklung, Produktion und der Qualitätssicherung. Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung der Teststrategien sowie die Verbesserung bestehender Prüfkonzepte. Du fungierst als erster Ansprechpartner in Bezug auf die ICT-Prüfung bei EMS-Partnern sowie am Fertigungsstandort von Fronius. Du unterstützt die Produktion im Umgang mit den Testsystemen und übernimmst die Einschulung sowie Unterweißung der Anwender. Du bist als Projektmitglied ein wesentlicher Bestandteil in Entwicklungsprojekten und bringst dein Know-How bei der Integration von neuen Produkten ein. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Elektronik oder langjährige adäquate Berufserfahrung ist notwendig Erfahrung mit Testverfahren in ICT, mit Flying Probe und ICT-Prüfadaptern sowie Programmierkenntnisse in C und C# Gute Kenntnisse mit analogen und digitalen Schaltungstechniken Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und selbstständiges Arbeiten Großes Interesse an innovativen Weiterentwicklungen und Optimierungen Ein technisches Grundverständnis für ICT-Tests und Prüfmethoden von Elektronikbaugruppen von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss) Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets Paten- & Bildungsprogramm Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung Firmenevents Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …) Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.775,27 und € 4.862,95 – mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Fabian Schmidhammer über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.