AwA* - Kollektiv für Awareness-Arbeit, Wien
Wir suchen Mitarbeiter*innen für Awareness-Arbeit im öffentlichen Raum
Für „Awareness-Arbeit im öffentlichen Raum“ suchen wir engagierte Personen, die mit uns gemeinsam in den Sommermonaten diese Arbeit aktiv gestalten und durchführen wollen.
Awareness-Arbeit bedeutet eine parteiische und solidarische Anlaufstruktur zu schaffen. Es geht darum, gemeinsam proaktiv Präventions- und Support-Arbeit für Betroffene von Diskriminierung und Gewalt zu leisten sowie für ein achtsames Miteinander zu sensibilisieren und dieses umzusetzen. Die Tätigkeit findet an einem Arbeitsort im öffentlichen Raum in Wien statt.
Zeitraum
vom 18.05.2026 bis 20.09.2026
Einschulungsphase
Zu Beginn der Tätigkeit gibt es eine Einschulungsphase vom 18.05.2026 bis 21.05.2026, in welcher von 10:30 – 18:30 Uhr Workshops, Weiterbildungen und Teambuildings stattfinden werden. In diesem Zeitraum muss Anwesenheit gegeben sein.
Anstellungsumfang
13 bis 22 Wochenstunden (kann nach Bedarf vereinbart werden)
Kontakt/Struktur
AwA* – Kollektiv für Awareness-Arbeit (mehr über uns unter:www.awa-stern.info)
Dienstplan
Es wird zu Beginn der Saison ein Dienstplan für den gesamten Zeitraum erstellt. Das heißt, alle Urlaubszeiten müssen bereits zu Beginn kommuniziert werden und es gibt dann einen gemeinsamen Plan, wer wann Dienste hat.
Bezahlung
Die Berechnung des monatlichen Einkommens basiert auf Stundenbasis. Der Stundenbetrag beträgt rund 17,34 Euro brutto. Dazu kommen anteilig Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Zwei Beispiele
828,31 € netto pro Monat bei 13h pro Woche, dazu kommen noch extra anteilig 13. und 14. Gehalt (wird mit dem letzten Gehalt ausgezahlt)
1.393,65 € netto pro Monat bei 22h pro Woche plus anteilig 13. und 14. Gehalt (wird mit dem letzten Gehalt ausgezahlt)
Die genauen Stunden berechnen sich dann aus den jeweiligen Diensten, die ihr macht (siehe Arbeitszeit).
Alternative Dienstverhältnisse
Es gibt auch die Möglichkeit auf eine geringfügige Anstellung (7h/Woche; max. 551,10 €/Monat) oder flexible Springer*innen-Dienste auf Honorarnotenbasis (19,37 €/Stunde).
Arbeitszeit
Teamsitzungen jeweils Donnerstag 11:00 – 13:30 Uhr (manchmal 16:00), Schichten Freitag auf Samstag & Samstag auf Sonntag sowie vor Feiertagen jeweils 19:00 Uhr bis 04:00 Uhr sowie Einarbeitung und Schulungen während bzw. vor dem Start des Projekts (siehe auch oben unter → Dienstplan).
Profil / Qualifikationen
* Veranstaltungskontext / Clubkultur-Arbeit (Bar und Gastronomie, Security, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen)
* Streetwork – sozialarbeiterische Ausbildung sowie Praxis
* Pädagogische Ausbildungen sowie Praxis, Erfahrungen mit Vermittlungsarbeit (z.B.: Lebens- und Sozialberatung)
* Praktische Erfahrung in der Awareness-Arbeit
* Wir möchten insbesondere Personen mit unterschiedlichen Sprachkenntnissen (Sprachen wie: Türkisch, Kurdisch, Arabisch, Farsi, BKS, ÖGS, Russisch u.a.) motivieren sich zu bewerben.
* Deutsch und/oder Englisch wird als Grundkommunikationssprache für die Tätigkeit benötigt.
* Wir freuen uns auf ein diverses Team: BIPoC, trans-, inter-, queere-, agender- und nicht binäre Personen, Personen mit Dis_abilities sowie Personen mit Flucht- und/oder Migrationsgeschichte sind bei uns willkommen!
* Voraussetzung für die Arbeit ist zudem ein 16h Erste-Hilfe-Kurs (Standard Betriebshelfer*innen nach Rot Kreuz), der in den letzten 2 Jahren besucht wurde. Für Personen, die das nicht haben, gibt es am 29.04. sowie 06.05. einen Kurs, der kostenfrei besucht werden kann.
* Spätestens bei Arbeitsvertragsunterzeichnung braucht es zudem die Vorlage eines aktuellen Strafregisterauszugs (Standard in der Jugend- und Sozialarbeit).
Weiterbildungen und Benefits
Wir bieten: eine umfangreiche Einschulungswoche sowie Weiterbildungen unter anderem in Awareness Basics, Geschlechterdiversität, Anti-Rassismus und Teamarbeit im öffentlichen Raum. Zusätzliche Weiterbildungen werden laufend angeboten und können kostenlos und freiwillig über die Angebote der Sucht- und Drogenkoordination & des Instituts für Freizeitpädagogik gebucht werden.
Voraussetzung für die Mitarbeit ist, die von uns und allgemein formulierten Awareness-Grundsätze (Respekt, Konsens, Solidarität, Definitionsmacht, Parteilichkeit, Vertraulichkeit) mitzutragen.
Einmal pro Monat gibt es einen Supervisionstermin. Es handelt sich hierbei um einen verpflichtenden Bestandteil der Tätigkeit.
Aufgaben
* … euch im öffentlichen Raum bewegen, gerade im Mobilen Team werdet ihr viel auf dem Fahrrad unterwegs sein (z.B. Zu Fuß, Fahrrädern und Lastenrad, Rollstuhl ist auch möglich)
* … Kontakt mit Personen an dem Ort, an dem wir wirken, herstellen & Kommunikation pflegen (z.B. Projekt vorstellen, Gesprächs Angebote anbieten)
* … Vermittlungsarbeit bei Konflikten leisten
* … Mit der Polizei reden, falls das notwendig ist in manchen Situationen
* … Unterstützung im Falle von Grenzüberschreitungen und Übergriffen bieten und gegebenenfalls selbständig Einschreiten
* … Unterstützung bei Diskriminierung (wie z.B. Rassismus, Queerfeindlichkeit, Sexismus)
* … bei Bedarf über weiterführende Beratungs-/Anlaufstellen informieren bzw. direkt an diese vermitteln (z.B. bei Wohnungslosigkeit, Sucht oder bei Gewalt)
* … sowie ggf. psychische oder physische Erste Hilfe leisten
Unsere Teammitglieder sollten daher stressresistent sein und über ein gutes Einschätzungsvermögen hinsichtlich komplexen sozialen Situationen sowie in Bezug auf die eigenen persönlichen Grenzen verfügen und diese Grenzen auch kommunizieren können.
Bewerbungsprozess
Bitte Bewerbungen inkl. Motivationsschreiben (max. 1 Seite) und Lebenslauf ohne (!) Foto bis spätestens 05.03.2026
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kontakt/Provider
AwA* – Kollektiv für Awareness-Arbeit (more about us: www.awa-stern.info)
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