Privatkundenbetreuer:in (m/w/d)
1. Dienstort: Bezirk Neunkirchen
2. Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
3. Berufsfeld: Kundenbetreuung Retail, Filialvertrieb, Kundenbetreuung
4. Unternehmen: Sparkasse Neunkirchen
5. Work-Life-Balance
6. Organisationen & Veranstaltungen
7. Finanzdienstleistungen
8. Learning & Development
Wir sind eine Bank, die an sich glaubt und suchen Mitarbeiter:innen, die an sich glauben.
Sie suchen eine Arbeitgeberin, die Sie persönlich kennt, Ihnen Wertschätzung zeigt und Ihnen ein starkes Team bietet, das zusammenhält? Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Job, sondern die Chance, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen - in einer regional verwurzelten Sparkasse mit rund 170 Mitarbeiter:innen an 13 Standorten.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Filialvertriebes erfahrene Privatkundenbetreuer:innen. Wir wenden uns an erfahrene Banker:innen aber auch an Schulabgänger:innen und Quereinsteiger:innen mit ersten Verkaufserfahrungen, die an einer Ausbildung interessiert sind.
Ihre Tasks
9. Beratung, die Vertrauen schafft - Sie führen Gespräche, die Kund:innen Sicherheit geben und ihre Ziele Wirklichkeit werden lassen. Sie bleiben aktiv im Kontakt mit Ihren Kund:innen ob in der persönlichen Beratung, per Mail oder über digitale Kanäle.
10. Beziehungen pflegen, die zählen - als verlässliche:r Partner:in und erste Ansprechperson erkennen Sie die finanziellen Bedürfnisse der Kund:innen und präsentieren gezielt passende Lösungen.
11. Immer nah dran - als leidenschaftliche:r Netzwerker:in übenehmen Sie die aktive Neukundenaquise und begeistern potentielle Kund:innen für die Sparkasse und unsere maßgeschneiderten, innovatioven Lösungen.
12. Den Überblick behalten - Termine vorbereiten, Gespräche führen, Nachbereitung erledigen - alles mit klarem Ablauf.
Ihr Background
13. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK,HLW...)
14. Idealerweise Erfahrung als Kundenbetreuer:in in einer Bank, im Finanzdienstleistungssektor oder mehrjährige Verkaufserfahrung
15. Profesionelles Auftreten, Freude am Verkauf und an der Akquisition von Neukunden
16. Teamorientiert und kommunikationsstark
17. Vertriebsstärke, Engagement und Lernbereitschaft
18. Eigenständiges und lösungsorientiertes Handeln
Unser Angebot
19. Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
20. Unterstützung durch ein dynamisches, leistungsorientiertes Team
21. Zukunftsperspektiven sowie Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
22. Dienstlaptop & Smartphone, flexible Arbeitszeitmodelle, vergünstigte Mitarbeiter:innen-Bankkonditionen sowie weitere Benefits, wie z.B. betriebliche Pensionsvorsorge
23. Ein KV-Mindestgehalt von € 37.200,00 brutto / Jahr (bei 38,5 Wochenstunden) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung. Über das Gehalt sprechen wir gerne persönlich.
Führungskraft: Johann Ungersböck
Recruiterin: Silke Stögerer
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