Deine Aufgaben:
1. Einsatz in unterschiedlichen Einrichtungen des Teilbereiches Menschen mit psychischen Erkrankungen in Wiener Neustadt
2. Unterstützung und Förderung der Klient*innen bei alltagspraktischen Fertigkeiten wie z.B.der Haushaltsführung, Begleitung u./od. Koordination von Arztterminen
3. Unterstützung bei Freizeitaktivitäten
4. Krisenintervention bei psychosozialen Krisen
5. Durchführung von pflegerischen Maßnahmen in Abstimmung mit den behandelnden Ärzt*innen, Therapeut*innen und DGKP*
6. Schriftliche und computergestützte Dokumentation von Betreuungstätigkeiten, Terminkoordinationen
Dein Profil:
7. Du hast eine abgeschlossene pädagogische und/oder pflegerische (vom Land NÖ anerkannte) Ausbildung oder du befindest dich in einer Ausbildung, die auch durch unsere Fördergeber anerkannt wird z.B. Schulen für Sozialbetreuungsberufe (Behindertenarbeit, Behindertenbegleitung, Altenarbeit, Familienarbeit Schulen für Sozialpädagogik Gesundheits- und Krankenpflegeschulen, Ausbildung Pflegeassistenz Universitätsstudium der Psychologie, Pädagogik (Special Needs, etc.) FH Soziale Arbeit Lebens- und Sozialberatung Propädeutikum
8. Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit psychischer Erkrankung
9. UBV-Modul von Vorteil
10. Bereitschaft für Turnusdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsdienste)
11. Führerschein B
12. Hep-B Impfung ist erforderlich (oder nachzuholen)
Unser Angebot:
Wertschätzung für deine Arbeit und deine Zeit:
13. Jobticket : Zuschuss bis zu €396,- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket.
14. Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
15. Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
16. 3 zusätzliche dienstfreie Tage
17. 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5-Tage-Woche)
18. Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
Gesund und gerne arbeiten:
19. Intensive Einschulungsphase
20. Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
21. Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungswünschen
22. Regelmäßige (Einzel-)Supervision (auch für Springer*innen) und Teambesprechungen während der Dienstzeit
23. Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
24. Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
25. Betriebliche Gesundheitsförderung
26. Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung
Faire Entlohnung:
27. Gehalt inkl. SEG-Zulagen je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 15 Wochenstunden € 1.046,92 bis € 1.418,36 brutto zzgl. Springer*innenzulage von € 60,81