Wir sind da emobil – ein innovatives Unternehmen in der Elektromobilitätsbranche mit Sitz in Innsbruck. Als IT-Systemadministrator:in mit Fokus auf NISG-Compliance sind Sie eine zentrale operative Schnittstelle zwischen IT-Betrieb und regulatorischen Anforderungen. Sie stellen sicher, dass unsere IT-Infrastruktur den gesetzlichen Vorgaben entspricht und effizient, sicher und zukunftsfähig betrieben wird.
IHRE AUFGABEN:
* Verwaltung und Vergabe von Rollen und Berechtigungen (User Access Management)
* Steuerung und Kontrolle von Zutritts- und Zugriffssystemen (physisch und digital)
* Ausgabe, Konfiguration und laufende Verwaltung von IT-Hardware
* Sicherstellung von regelmäßigen Updates, Patch-Management und Systemwartung
* Unterstützung bei der Umsetzung von technischen Sicherheitsmaßnahmen gemäß NISG
* Dokumentation von IT-Prozessen, Richtlinien und Systemlandschaften
* Analyse und Optimierung bestehender Abläufe mit Fokus auf Automatisierung und Digitalisierung
* Mitarbeit bei der Umsetzung von Notfall- und Wiederherstellungsplänen (Disaster Recovery)
* Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Compliance-Prüfungen
* Enge Zusammenarbeit mit Informationssicherheitsverantwortlichen (ohne Übernahme der CISO-Funktion)
* Arbeitspensum: 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)
IHRE KOMPETENZEN UND STÄRKEN:
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (Lehre, HTL, FH, Universität)
* Erste Berufserfahrung in der IT-Administration oder im IT-Support von Vorteil
* Grundkenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Compliance (idealerweise NISG)
* Erfahrung mit Benutzer- und Berechtigungsmanagement (z. B. Active Directory)
* Verständnis für Netzwerke, Betriebssysteme und IT-Infrastruktur
* Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Dokumentationsqualität
* Interesse an Prozessoptimierung und digitalen Lösungen
WIR BEGEISTERN DURCH:
* Schlüsselposition in einem wachsenden und zukunftsorientierten Markt
* Gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Motiviertes Team und kooperatives Arbeitsklima
* Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
* Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit
Bei da emobil bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das über den Anforderungen des Metallkollektivvertrags in Österreich liegt. Wir legen großen Wert auf individuelle Qualifikationen und Erfahrung. Abhängig davon ist eine Überzahlung vorgesehen.
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