Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Standort und Position
Für den standortübergreifenden Pflege-Pool der Thermenregion suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger. Das Beschäftigungsausmaß ist individuell vereinbar. Der standortübergreifende Pool ermöglicht den flexiblen Einsatz an drei verschiedenen Standorten innerhalb der gewünschten Region (ausgehend von den Dienstorten Baden, Mödling, Wiener Neustadt und Gloggnitz).
Sie haben den Wunsch nach einer bereichernden Arbeit, abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern, freier Dienstplangestaltung, 100% Dienstplanstabilität und einer Anstellung im Landesdienst? Dann bewerben Sie sich jetzt! Diese Möglichkeit bietet Ihnen dazu, die Zukunft der Pflege in Niederösterreich aktiv mitzugestalten.
Die Vielseitigkeit eröffnet sowohl interessante Einblicke in unterschiedliche Pflegeumgebungen als auch die Gewissheit einer stabilen Dienstplanung, so dass Sie Familie und Beruf optimal vereinbaren können.
Aufgaben
* Ausübung der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege in einem standortübergreifenden Pool an drei Standorten innerhalb der Thermenregion
* Beachtung der regionalen Rahmenbedingungen und Erfahrungswerte verschiedener Einrichtungen
Ihr Profil / Qualifikationen
* Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
* Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
* Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung
* Hohes Bewusstsein für die Bedürfnisse von Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Mitarbeitenden
* Führerschein B
* Fähigkeit, sich auf neue Situationen einzulassen
* Kenntnis in der Anwendung digitaler Tools
* Selbstorganisation
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit.
Bewerbungsunterlagen
* Bewerbungsschreiben
* Lebenslauf
* Relevante Ausbildungsnachweise
Unser Angebot
* Vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG)
* Attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.993,- und € 4.156,- (14-malig basierend auf Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung)
* Individuelle Berücksichtigung von Vordienstzeiten
* Weitere Sozialleistungen und Benefits als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs
* Vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowie gezielte Weiterqualifizierungen
* Flexible Arbeitszeitmodelle
* Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
Gleichbehandlung und Bewerbung
Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich. Wir laden alle qualifizierten Menschen unabhängig von persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Informationen zur Gleichbehandlung finden Sie unter www.noe.gv.at/gleichbehandlung. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung vorgesehen.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung: Karin Gräf, MSc, MBA, Leitung LGA Pflege-Pool Thermenregion, Tel.: +43 676/858 713 104
Fragen zum Bewerbungsprozess: NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement, Tel.: +43 2742/9009 19100
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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