Wir sind fonio.ai – eine Telefon-KI, die wie ein Mensch klingt und komplette Anrufe übernimmt.
Seit unserem Start vor etwas über einem Jahr vertrauen uns bereits knapp 6.000 Unternehmen.
Unser Wachstum kam bisher primär über Performance Ads, Partnerschaften & SEO.
Jetzt wollen wir den nächsten Growth-Hebel zünden: massives, skalierbares UGC-Marketing. Dafür bauen wir ein skalierbares System aus hunderten Creators, klaren Skripten, messbarer Performance und einem einzigen Ziel: maximale Aufmerksamkeit für fonio.ai .
Dafür suchen wir dich.
Deine Rolle
Du baust bei eine UGC-Content-Maschine.
Kein Influencer-Marketing im klassischen Sinn. Sondern systematisches, skalierbares, datengetriebenes Creator-Management.
Du:
Rekrutierst hunderte Micro- & Nano-Creator
Entwickelst Skripte, Hooks & Frameworks
Managst Deadlines, Qualität & Output
Analysierst Performance-Daten und iterierst permanent
Hast ein Auge dafür was gut funktioniert
Organisierst Auszahlungen & operative Abläufe
Baust Prozesse & Tools für Creator-Tracking auf
Was dich erwartet
Massive Skalierung – Wir denken nicht in 10 Videos pro Monat. Wir denken in 400+ pro Woche.
Volle Ownership – Du baust diesen Kanal von 0 auf 1 – und dann von 1 auf 100.
Budget & Geschwindigkeit – Wenn etwas funktioniert, skalieren wir sofort.
Direkter Impact auf Revenue – Content ist bei ein klar messbarer Growth-Channel.
Fast Paced Environment – Keine langen Entscheidungswege. Keine Politik. Nur Output.
Das bringst du mit
Erfahrung im UGC-, TikTok- oder Reels-Marketing
Starkes Verständnis für virale Hooks & Storytelling
Sehr gutes Gespür für Creator-Dynamiken
Ausgeprägtes Organisationstalent
Datengetriebenes Denken (Views, Retention, Hook Rate, Watchtime)
Hohe Eigenverantwortung & Speed
Deutsch auf Mutterspracheniveau
Bonus
Erfahrung mit Creator-Scaling-Modellen
Erfahrung im B2B oder SaaS
Erfahrung mit Affiliate-/Performance-Strukturen
Das bieten wir dir
55 000 - 65 0000 € Brutto-Jahresgehalt + Equity
On-site in Wien
Relocation Package wenn ein Umzug nach Wien notwendig wird
Extrem schnelle Lernkurve
Ein Produkt das massiv skaliert
Eine Wachstumsstory, die gerade erst beginnt
Bewerbungsprozess
15 Min Kennenlernen
45 Min Skill Interview
45 Min Cultural Interview
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