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It-leiter (m/w/d) - gestalten sie die digitale zukunft mit

IT
Inserat online seit: 14 Juni
Beschreibung

Deine Aufgaben

* Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Informationsmanagement-Strategie der Sparte
* Sicherstellung des Business-IT-Alignments
* Mitgestaltung einer modernen IT-Architektur
* Identifikation und Implementierung neuer IT-Innovationen
* Planung, Überwachung und Steuerung von IT-Budgets und -Kosten
* Verantwortung für das IT-Portfolio und für das Beschaffungsmanagement
* Einhaltung von IT-Compliance und Gewährleistung der Informationssicherheit
* Führung eines effizienten und leistungsstarken IT-Teams

Dein Profil

* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Position
* Expertise im Projektmanagement
* Analytische und strategische Denkweise mit Entscheidungsstärke
* Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
* Hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
* Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Unser Angebot

Bei Liebherr erwartet dich ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer internationalen erfolgreichen Firmengruppe sowie

* Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
* Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit
* Hauseigene Betriebskantine inkl. Essenszuschuss
* Kostenloser Werksverkehr und Bikeleasing
* Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Unternehmen

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Enrico Steinlechner.

One Passion. Many Opportunities.

Das Unternehmen

Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Raupenkrane, Hydroseilbagger sowie Ramm- und Bohrgeräte. Neben diesen Produkten bietet das Unternehmen auch zahlreiche Dienstleistungen und Services an, welche die Prozesse auf der Baustelle erleichtern.

Standort

Liebherr-Werk Nenzing GmbH

Dr. Hans Liebherr Str. 1

6710 Nenzing

Österreich (AT)

Kontakt

Enrico Steinlechner

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