Wir suchen für den Kabelbaubereich, eines bestens aufgestellten, modernen und expansiven Unternehmens der Bauindustrie, mit mittelständischer Bereichsstruktur und breitem Leistungsspektrum, für die Regionen Österreich Ost & Süd & West je eine technisch versierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit für die Funktion
Bauleiter:in Tiefbau - Leitungsbau
Kabeltiefbau – Glasfaserausbau (gn)
Hier ONLINE bewerben!
In dieser eigenverantwortlichen Funktion haben Sie die Aufgabe verschiedenste Kabeltiefbau- / Glasfaserausbauprojekte, in technischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht, abzuwickeln. Als erster Ansprechpartner der Auftraggeber, Planer, Behörden und Geschäftspartner, setzen Sie in der Zusammenarbeit auf Vertrauen und beweisen Handschlagqualität.
Zudem verantworten im Rahmen der Abwicklung die:
* Organisation und Kontrolle des Bauablaufs,
* Disposition von Eigenpersonal und Gerät
* Abrechnung der Leistungen
Sie wirken zudem bei der Erstellung von Angeboten für Großprojekte mit und sind in der Lage kleinere und mittlere Bauleistungen selbstständig zu kalkulieren bzw. anzubieten.
Ihre Kompetenzen haben Sie sich durch eine mehrjährige Praxis in der Abwicklung von Leitungsbau- bzw. allg. Tiefbau- oder Verkehrswegebau-Projekten erworben.
Sie verfügen jedenfalls über
* eine bautechnische Ausbildung (Polier, HTL, Meister, FH/ Uni)
* Kenntnisse der technischen Richtlinien, Sicherheitsvorschriften
* und im Vertragswesen.
* den sicheren Umgang mit Kalkulationsprogrammen und
* der MS-Office Umgebung (Excel, WinWord, etc.)
Sie überzeugen durch Engagement, Verhandlungsgeschick sowie Lösungsorientierung. Reisebereitschaft und gewinnende kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld wo Sie selbständig und eigenverantwortlich arbeiten können, ein angenehmes Betriebsklima, sowie eine langfristige Perspektive mit hervorragenden Karriereoptionen.
Geboten wird Ihnen in dieser Position insbesondere
* ein Bruttojahresgehalt, dotiert mit € 90.000,-
(mit Bereitschaft zur Überzahlung)
* eine solide Work-Life-Balance (kurz/lang)
* ein privat nutzbarer Firmenwagen
* ein individuell maßgeschneidertes Weiterbildungsprogramm
* eine entsprechende Wohnmöglichkeit für Wochenpendler
JBRP2_AT