Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das Produkte in den Bereichen Pelletslagersysteme, Wassermanagement, Schachtsysteme und Industriebehälter entwickelt. Modernste Konstruktions- und Fertigungsverfahren gehören genauso zu unserer Firmenphilosophie wie die Verwendung hochwertigster Materialien. Wir produzieren CO2 neutral am Standort in Theresienfeld (Bezirk Wiener Neustadt) und haben ein europaweites Vertriebsnetz. Regenerative Energie und Umweltschutz liegen uns sehr am Herzen. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Teamleiter in der Linien - und Sonderfertigung, der Führung praxisnah lebt und das Team sicher durch den Arbeitsalltag steuert.
Fachliche und disziplinarische Führung eines Montageteams (bis zu 4 Mitarbeiter) im laufenden Produktionsbetrieb.
Steuerung und Organisation der täglichen Abläufe in der Assemblierung unter der Berücksichtigung von Terminen, Kapazitäten und Ressourcen .
Sicherstellung von Qualität, Produktivität und Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich
Aktive Mitarbeit in der Assemblierung, insbesondere bei Engpässen, in Anlaufphasen oder zur Lösung technisch oder organisatorischen Herausforderungen.
Umsetzung, Einhaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards und Arbeitsabläufen.
Laufende Abstimmung mit Arbeitsvorbereitung, Technik/Konstruktion, Einkauf sowie der Produktionsleitung
Verantwortung für die Erreichung der Teamziele sowie konsequente Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder vergleichbar; Lehre mit Meister/LAP)
Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Produktion oder Montage
Erste bis mehrjährige Führungserfahrung als Teamleiter, Vorarbeiter oder Meister
Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und ein praxisnahes Führungsverständnis
Technisches Verständnis für Montage- und Fertigungsabläufe
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Klare Teamleiterrolle mit definiertem Verantwortungsbereich. (keine Abteilungsleiterfunktion)
Führung direkt in der Fertigung mit kurzen Entscheidungswegen.
Planbare Arbeitszeiten, ohne Schichtbetrieb.
Rahmenbedingungen, die gut mit Familie und Privatleben vereinbar sind (4 Tage Woche)
Bruttomonatsgehalt ab € 3.500, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Erfahrung und Führungsverantwortung.
Offen für lösungsorientierte Persönlichkeiten mit Hands-on-Mentalität und dem Blick über den Tellerrand.
Strukturierte Einarbeitung anhand eines klar aufgebauten Schulungsplans.
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