Stellenbeschreibung
* Sie übernehmen die Gestaltung und Weiterentwicklung des Produktportfolios und arbeiten bei der Umsetzung von Category-Management-Grundlagen sowie bei Sortiments- und Preisgestaltungen mit.
* Für die Warengruppen Käse & Eier übernehmen Sie Verantwortung, arbeiten mit relevanten Kennzahlen und unterstützen bei der Steuerung der wirtschaftlichen Ergebnisse.
* Sie bauen Lieferantenbeziehungen auf, pflegen und entwickeln diese weiter, führen ergebnisorientierte Vertrags- und Konditionsverhandlungen bis hin zu abschlussreifen Vorbereitungen und recherchieren kontinuierlich alternative Beschaffungsmärkte sowie potenzielle neue Lieferant:innen.
* Durch regelmäßige Markt-, Trend- und Wettbewerbsrecherchen liefern Sie wertvolle Grundlagen für Entscheidungen rund um Sortiment und Beschaffung.
* Sie wirken bei der Planung, Durchführung und Analyse von Verkaufs- und Marketingaktivitäten mit – inklusive Aktions- und Saisonplanungen sowie der Abstimmung werblicher Materialien.
* In enger Abstimmung mit internen Schnittstellen sowie filial- und lagerseitigen Bereichen sorgen Sie gemeinsam mit dem:der Category‑Assistent:in für einen reibungslosen Ablauf und übernehmen dabei erste fachliche Führungsaufgaben.
Qualifikationen
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, Lehre). Ein abgeschlossenes Studium oder eine Zertifizierung als ECR-Manager:in ist von Vorteil.
* Sie bringen mindestens drei Jahre einschlägige Erfahrung im Category Management, Einkauf oder Handel mit und kennen die Dynamiken des Marktes genau.
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse zählen zu Ihren Stärken.
* Souveräne MS-Office-Kenntnisse ergänzen Ihr Profil und unterstützen Sie in Ihrer täglichen Arbeit.
* Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für den dynamischen Lebensmittelhandel und verfolgen Markttrends mit hohem Interesse.
* Ihre ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise, kombiniert mit starken analytischen Fähigkeiten, ermöglicht es Ihnen, fundierte und zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen.
Zusätzliche Informationen
* Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
* Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
* Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
* Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
* Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
* Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 45.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.