Direktor:in (m/w/d) der Pharmazeutischen Gehaltskasse für Österreich Vienna Wolfgang Berger Managing Partner Vienna w.berger@pendlpiswanger.at +43 1 402 76 08 55 Wolfgang Berger Managing Partner w.berger@pendlpiswanger.at M: +43 1 402 76 08 55 Unser Kunde, die Pharmazeutische Gehaltskasse für Österreich, ist das Sozial- und Wirtschaftsinstitut der österreichischen Apotheker:innen und schreibt gemäß § 67 Gehaltskassengesetz 2002 für den Zeitraum ab 01.01.2026 folgende Position aus: Direktor:in der Pharmazeutischen Gehaltskasse für Österreich. Ihr Verantwortungsbereich: Die innere Organisation und die Führung der laufenden Geschäfte der Gehaltskasse Die verantwortungsvolle Leitung der Finanz- und Personalangelegenheiten Die unparteiische Durchführung der Beschlüsse der Organe der Gehaltskasse Die kompetente Information und Beratung der Organe und Mitglieder der Gehaltskasse Die Sicherstellung einer effizienten, sparsamen und zukunftsorientierten Führung der Gehaltskasse Der aktive Ausbau der Zusammenarbeit mit der Apothekerkammer im Rahmen der Verwaltungsgemeinschaft zur Steigerung der Effizienz Die Initiierung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten sowie die Implementierung moderner IT-gestützter Prozesse Die Gestaltung und Umsetzung von Change-Management-Initiativen zur Förderung von Innovationsfähigkeit und Anpassungsbereitschaft Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium Langjährige Berufserfahrung in einer Managementfunktion (Geschäftsführung oder Direktion) Ausgeprägte Führungserfahrung (>25 Mitarbeiter:innen) und Kompetenz in moderner Personalführung Fundierte Erfahrung in den Bereichen Recht, IT und Wirtschaft Erfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Selbstverwaltung von Vorteil Nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten Kenntnisse und Erfahrung im Change Management (Veränderungsprozesse initiieren und begleiten) Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe soziale Kompetenz und strategisches Denken Das bieten wir: Grundvergütung sowie Zulagen gemäß dem Kollektivvertrag für pharmazeutische Fachkräfte (Höhe abhängig von Vordienstzeiten und Qualifikation) Einen befristeten Arbeitsvertrag auf 5 Jahre Bezahlte Mittagspause, Essenszuschuss und betriebliche Gesundheitsförderung Flexible Arbeitszeitgestaltung Einen vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich Ein kollegiales und wertsc... Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf StepStone