ENTGELT
attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 3.151,- für 38,5 Stunden/Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis € 4.659,- in der Endstufe
Aufgaben, die mich erwarten
Mitwirken in Projekten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung im Bereich Lagerlogistik (z.B. Lagerprozessoptimierung)
selbstständiges Verwalten und Durchführen von Prozessdokumentationen für Lagermitarbeiter:innen
eigenständiges Erstellen und Organisieren von Projektunterlagen
Unterstützen bei der Durchführung von End-User Trainings zu neuen Prozessen
Analysieren von Berichten und Kennzahlen sowie Ableiten von Handlungsempfehlungen
Teilnehmen an länderübergreifenden Abstimmungen und Terminen
enges Zusammenarbeiten mit internen Abteilungen (z.B. Lager, Supply Chain Management, IT)
Qualifikationen, die ich mitbringe
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftsorientiertes Studium
erste Berufserfahrung in der Lagerlogistik wünschenswert
routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere MS Office)
Kenntnisse in SAP oder einer anderen Lagerverwaltungssoftware von Vorteil
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
selbstständige, prozess- sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
allgemeines Prozessverständnis mit ausgeprägter Zahlenaffinität
sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
Angebote, die mich überzeugen
umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding
flexible Gleitzeitmodelle sowie bis zu 50% Home-Office/Remote Work
top ausgestatteter ergonomischer Arbeitsplatz sowie eine moderne technische Ausstattung
kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie interaktive E-Learnings oder digitale Lernplattformen im Rahmen der HOFER AKADEMIE
sicherer und verlässlicher Arbeitgeber
DU-Kultur im ganzen Unternehmen
Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes
Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform
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HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiter:innen Raum für Verantwortung, in dem sich jede:r einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kund:innen hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.
Veronika Stadler
Leiterin HR, Diversity Agent
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