Deine Karriere im neuen Licht.
Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast ein gutes Gespür für Zahlen, Daten und Fakten? Perfekt! Wir suchen dich als Business Partner (m/w/d) für unser internationales HR-Team im HQ in Graz.
Dein Job Ansprechpartner:in für unsere internationalen Niederlassungen zu Themenstellungen entlang des Employee Life Cycles
Erstellung von Reports, Auswertungen und Präsentationen für HR-relevante KPIs
Verantwortung für die internationalen Personalkennzahlen und deren Weiterentwicklung
Unterstützung und Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen (international)
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen im Unternehmen zB. Legal, Controlling und Payroll
Mitarbeit an internationalen HR-Projekten und Prozessoptimierung
Deine Kompetenzen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Lehre) oder Studium mit HR-Schwerpunkt
Erfolgreich absolvierte Diplomlehrgang Personalverrechnung
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, indealerweise auch international
Sehr gute Englischkenntnisse (min. B2 Niveau)
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und logisches Denkvermögen
Zahlenaffinität, Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Interesse an HR-Systemen, Reporting und Digitalisierung
Die Einstufung dieser Position lässt ein Entgelt ab € 3.100,- brutto/Monat für eine Vollzeitbeschäftigung zu. Alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen überzeugen durch ihr Know-how, ihr Engagement und auch ihre Persönlichkeit. Aus diesem Grund sind wir basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung gerne bereit, unser Angebot auch an dich individuell anzupassen. Home Office Optionen bestehen nach der Einarbeitungszeit im Rahmen der Vorgaben.
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