1. Operative Unterstützung der Vertriebs- und Verkaufsleitung
2. Bindeglied zwischen Verkaufsleitung und Außendienst
3. Beratung und Betreuung von Kunden
4. Kalkulation maßgeschneiderter Angebote
5. Eigenständige Betreuung und Verantwortung von Projekten
6. Aufbereitung von Statistiken, Protokollen, Präsentationen etc.
7. Ausarbeitung von Markt- und Preisanalysen
8. Pflege von Kunden- und Artikelstammdaten
9. Kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK, o.ä.)
10. Sehr gute EDV-Kenntnisse
11. Gute Englischkenntnisse
12. Freundlicher Umgang mit Kunden
13. Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
14. Strukturierter und genauer Arbeitsstil
15. Motivierte Newcomer aus anderen Positionen
16. Sicherer Arbeitsplatz in einem seit 60 Jahren wachsenden Familienunternehmen
17. Gezielte Einschulung und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
18. Tägliche Arbeit in einer wertschätzenden Unternehmenskultur, in der jeder einzelne zählt
19. Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
20. Attraktives Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben in einem jungen, dynamischen und motivierten Team
21. Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen mit Essenszuschuss
22. Firmeneigenes Fitnessstudio mit fachkundiger Betreuung durch Fitness-Coach
23. Bikeleasing über Arbeitgeber
24. Möglichkeit der Kinderbetreuung in der nebenan gelegenen Kinderkrippe Glückskäfer von 07:00 bis 16:00 Uhr
25. Internes Gesundheitsprogramm mit Physiotherapeutin und arbeitsplatzbezogenen Gesundheitsmaßnahmen
26. Mitarbeiterrabatte und Vergünstigung in regionalen Betrieben
27. Möglichkeit zum Home-Office an ausgewählten Tagen
28. 4 1/2-Tage-Woche auf Vollzeitbasis
29. Bruttolohn ab € 2.229,- (Basis Vollzeit)
Die Entlohnung erfolgt nach dem KV für Handelsangestellte (Beschäftigungsgruppe D), marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Die Entlohnung erfolgt nach dem KV für Handelsangestellte (Beschäftigungsgruppe D)