Tätigkeiten:Entwicklung, Planung und Umsetzung von zentralen Bildungsmaßnahmen mit Schwerpunkt DigitalisierungBetreuung und Weiterentwicklung des bestehenden LMS sowie der e-Learning-PlattformEntwicklung von e-Learning Contents und inhaltliche Gestaltung des BildungsprogrammsTrainerInnen Akquise und BetreuungAbleitung neuer relevanter Bildungsthemen aus der Strategie des Unternehmens sowie Bildungsbedarfserhebung im eigenen BereichAnforderungen:abgeschlossene berufsbildende höhere Schule mit Matura oder abgeschlossenes Studium mit relevantem Schwerpunkt (zB.: Bildungswissenschaften, Medienpädagogik, Informatik,...)sehr gute EDV-Kenntnisse (speziell MS Office und MS Teams)Kenntnisse in der Entwicklung von e-Learning-Contents und aktuellen Technologien und Trends im Bildungsbereich von VorteilErfahrung mit Learning Management Systemen (LMS) und E-Learning-Plattformen von VorteilFähigkeit zur Verwaltung von Cloud-basierten Lösungen und Kenntnisse in der Betreuung von Webportalen von Vorteil
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