Stellenbeschreibung
Transformationsbegleitung : Aktive Begleitung vonbereichsübergreifenden und organisationsweiten Transformationsprozessen innerhalb der IT
Change-Formate und Tools : Einführung und Begleitung von orientierungsgebenden Formaten und Tools für unsere Teams
Führungskräfte-Coaching : Begleitung, Beratung und Schulung von Führungskräften mit demZiel,imjeweiligenVerantwortungsbereich Handlungsbedarfe zu identifizieren und Transformationsprozesse selbstständig zu steuern
Feedback & Analyse : Durchführung regelmäßiger Formate wieFeedbackgespräche oder Pulse Checks sowie Ableitung von Handlungsbedarfen
Zusammenarbeit : Enge Kooperation mit unserenExpert : innenaus demRessourcemanagement& unseren Agile Coaches
Change-Kommunikation : Mitgestaltung einer regelmäßigen Change-Kommunikation gemeinsam mit unserenExpert : innendes IT Communication Teams
Stakeholder-Management : Aufbau und Pflege gewinnender Beziehungen zu relevanten Stakeholdern
Reporting : Bereitstellung,Präsentation und Interpretationaussagekräftiger Reports für unser Managementsoweit die Ableitung konkreter Handlungsmaßnahmen
Qualifikationen
Change Management- Erfahrung : Langjährige Berufserfahrung im Bereich Change-Management und / oder Organisationsentwicklung
Soziale Kompetenz & Coaching : Sehr gutes Verständnis sozialer Prozesse, idealerweise ergänzt durch Coachingerfahrung
Kommunikations- & Beziehungskompetenz : Hohe Sozialkompetenz und Freude am Aufbau sozialer Kontakte
Hands-on-Mentalität : Bereitschaft, pragmatisch und lösungsorientiert anzupacken.
Analytik & Projektmanagement : Ausgeprägte konzeptionelle & analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Projektmanagement
Resilienz & Konfliktfähigkeit : Hohes Maß an Lösungsorientierung, Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Konflikten
Agiles Grundwissen : Kenntnisseüber produktorientierte, agile Organisationsformen sind von Vorteil
Zusätzliche Informationen
Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit) unter Berücksichtigung deiner individuellen Bedürfnisse
Mitarbeiter : innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie zB Fitnesskurse, Massagen, ...
Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab € 60.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern erhöhen und freuen uns für diese Position besonders über Bewerbungen von Frauen.
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