QHSE-Coordinator (m/w/d) Bahnhofplatz 4, 4600 Wels, Österreich
Vollzeit (38,5 Wochenstunden) - Feste Anstellung
Aufgaben
Sicherstellung und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems (IMS) in Österreich in enger Zusammenarbeit mit dem QHSE-Manager.
Operative Abdeckung von ISO 9001, ISO 14001 und SCC P, Audits (intern & extern), Compliance, Schulungen.
Überwachung der täglichen Aktivitäten in den Bereichen QHSE, um Risiken und Zwischenfälle zu minimieren. Durchführung und Teilnahme an Risikobewertungen & Inspektionen.
Mitwirken in der Gestaltung, Weiterentwicklung, Koordinierung und Umsetzung von QHSE-Richtlinien und Prozessen innerhalb des Unternehmens.
Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Rolle anhand von Schulungen und Mentoring.
Führung genauer Aufzeichnungen und Erstellung von Berichten über Vorfälle, Untersuchungen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen.
Unterstützung bei Ausschreibungen.
Profil
Erfahrung in ISO 9001 und/oder 14001
Grundkenntnisse SCC / Arbeitssicherheit
Kenntnisse der österreichischen Gesetze
Erfahrung mit Quentic oder vergleichbaren IMS/QHSE-Tools
Erfahrung im Aufbau von Prozessen, Dokumentationen und Governance-Strukturen
Erfahrung in wachstumsstarken KMU / technische Unternehmen
Systemkompetenz, Audit-Erfahrung und Verantwortungsbereitschaft
Eine vorhandene Qualifikation als interner Auditor ist von Vorteil, kann jedoch bei Bedarf auch im Rahmen der Tätigkeit erworben werden
Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office
Reisebereitschaft
Zusätzliche Fähigkeiten und Soft Skills
Kommunikation, klar & zielgerichtet
Durchsetzungsfähigkeit mit Fingerspitzengefühl
Konfliktmanagement
Empathie & Menschenverständnis
Überzeugungskraft
Feedback geben & annehmen
Stressresistenz & Ruhe
Interkulturelle Kompetenz
Problemlösungsdenken
Wir bieten
Einen abwechslungsreichen Job mit interessanten Aufgaben in einem internationalen Umfeld, sowie einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
Eine offene Unternehmenskultur, innovative Arbeitsweisen und eine starke Gemeinschaft mit positivem Teamspirit
Die Möglichkeit zu Aus- und Weiterbildungen sowie die Förderung der persönlichen Weiterentwicklung. Entwicklungspotential in (z.B. ISO 14001, SCC, Quentic) kann strukturiert über Schulungen und Mentoring ausgebaut werden
Eine wertschätzende Arbeitsumgebung und Kultur des gegenseitigen Respekts
Attraktives Gehalt
Teilweise Home-Office
Das Brutto-Jahresgehalt beträgt in Vollzeit mindestens EUR € 45.000,, Überzahlung je nach Erfahrung und Ausbildung möglich.
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