Mitarbeiter*in Gesundheits- und VielfaltsmanagementVollzeitDie Wiener Stadtwerke sind mit fast 18.000 Mitarbeiter*innen der bedeutendste Infrastrukturdienstleister für den Großraum Wien. Mit Innovationskraft und Erfahrung halten wir die Stadt am Laufen und machen sie klimafit für die Zukunft.AufgabenMitwirken bei der Etablierung und Weiterentwicklung der fachspezifischen Monitoring-Plattform und strategischer Steuerungsstrukturen zu den Themen (u.a. Begleitung der Reporting-Durchläufe, Evaluierung & Weiterentwicklung der Monitoring-Plattform, Implementierung strategischer Zielvorgaben und Abläufe)Mitarbeit in fachspezifischen Projekten (u.a. Konzeption und Durchführung von Workshops, Projektmanagement)Mitgestaltung bei der Planung, Koordination sowie Umsetzung des Arbeitskreises Betriebliches Gesundheitsmanagement und des Arbeitskreises Vielfalt & Gleichstellung sowie angebundener GremienformateUnterstützung bei der fachlichen Begleitung der KonzernunternehmenAufbau und laufende Pflege des Community-Managements der beiden Strategischen KompetenzfelderRecherche und Aufbereitung relevanter Gesundheits-, Vielfalts- und GleichstellungsthemenAdministrative Tätigkeiten wie Agenda-Aufbereitung, Dokumentation, Koordination von Terminen und RäumenQualifikationenHochschulabschluss in Psychologie, BWL, Gesundheitsmanagement, Sozialwissenschaften o.ä.Expertise im Bereich Diversität und Gleichstellung und/oder im Bereich Betriebliche Gesundheitsförderung bzw. ArbeitspsychologieBereitschaft zur Weiterbildung in den genannten BereichenMehrjährige Berufserfahrung, Konzernerfahrung und Projektmanagement von VorteilHohes Engagement und ausgeprägte Lösungs- und Kund*innen-OrientierungSoziales Einfühlungsvermögen und Verständnis für organisationale VeränderungsprozesseFreude am Bearbeiten von Querschnittsthemen und komplexen ZusammenhängenZuverlässige, sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte MS Office Kenntnisse (insbesondere Power Point)Erfahrung in Design und Moderation von Workshops von VorteilMotivation, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien in eine sozial und ökologisch nachhaltige Zukunft zu begleitenWir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.GehaltFür diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.014,72 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.atHast du noch Fragen?Ich bin gerne für dich da.Patrick KöffelZentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-GruppeAls Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung.patrick.koeffel@wienerstadtwerke.atBitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.
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