Efinio IT & ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:
Innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz – von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:
Innen.
Für unseren Kunden in Wiener Neustadt suchen wir nach einem motivierten Projektleiter im Maschinenbau (m/w/d).
* Projektplanung & Organisation:
Erstellung von Projektplänen, Terminplänen und Ressourcenplanung
* Technische Entwicklung & Konstruktion:
Erstellung von CAD-Zeichnungen, Entwicklung von Maschinen und Baugruppen, Material- und Komponentenauswahl
* Koordination & Kommunikation:
Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen
* Budget- & Kostenkontrolle:
Überwachung von Projektkosten und Ressourcen
* Termin- & Fortschrittskontrolle:
Sicherstellung der Einhaltung von Meilensteinen und Lieferzeiten
* Qualität & Normen:
Sicherstellung von Normen, Richtlinien, Sicherheitsvorschriften und technischer Qualität
* Projektumsetzung & Abnahme:
Steuerung von Montage, Inbetriebnahme, Tests und Dokumentation
* Abgeschlossene technische Ausbildung (Uni, FH, HTL) im Bereich Maschinenbau
* Erfahrung im Projektmanagement und der Abwicklung von Maschinenbauprojekten von Vorteil
* Kenntnis gängiger Anwender- und Konstruktionssoftware (MS-Office, CAD)
* Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Teamfähigkeit sowie kommunikative Persönlichkeit
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 70.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
* Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen
* Berufliche Weiterentwicklung - deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördert
* Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur
* Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
* Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.:
Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags
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